Как да разбера дали компанията плаща INSS?

Ако сте служител с официален договор, знайте, че социалноосигурителните вноски, удържани от заплатата ви всеки месец, трябва да се прехвърлят към INSS. Това е задължение на компанията, но можете да направите тази конференция, за да не си навредите. Продължете да четете, за да разберете как да направите това и какви са наказанията, когато пасът не се случи.

Вижте също: BPC: Научете повече за обезщетението на INSS за деца и юноши и кой може да го получи

Как да проверите извлечението си за вноски?

Всяка компания има задължение, предвидено в закона, да извършва социалните плащания и да ги предава на INSS за всички работници с официален договор. Освен това проверката е задължение на Федералната служба за приходите. Въпреки това, за да избегнете проблеми, можете да проверите дали плащането е извършено. Следвайте стъпките за тази конференция:

• Отворете уебсайта или приложението My INSS (достъпно за iOS и Android);
instagram story viewer
• Влезте с вашия акаунт в Gov.br или се регистрирайте, ако все още нямате акаунт;
• При влизане, на самия начален екран, щракнете върху „Извлечение от вноски (CNIS)“;
• Уебсайтът или приложението ще отвори вашите вноски и можете да проверите дали балансът съответства или вашата регистрация в портфолио и заплата.

санкции за фирмите

Съгласно член 168-A от бразилския наказателен кодекс, неплащането на INSS в установения срок е престъпление на присвояване. Ако това се случи, компанията подлежи на наказание лишаване от свобода от 2 до 5 години, освен глоба. За да разберете по-добре какво предвижда законът, това наказание се прилага, ако:

• Дружеството не събира вноската, удържана от плащанията в рамките на установения законов срок;
• Дружеството не събира дължими вноски, свързани със счетоводни разходи или разходи за продажби или предоставяне на услуги; то е
• Ако компанията не изплати обезщетения на осигурените, когато сумите вече са били възстановени на компанията от социалното осигуряване.

Какво да направите, ако фирмата не се прехвърли?

Ако се случи компанията да не се прехвърли към INSS както трябва, вие няма да се считате за осигурено лице и това ще ви навреди, когато поискате вашите обезщетения. Сред тях са: заплата за майчинство, болнични, пенсиониране и др.

Въпреки това, както беше споменато по-горе, прехвърлянето е отговорност на компанията и ако не е извършено, можете да докажете трудовото си правоотношение и времето, което сте осигурили. След като това бъде направено, ще имате отново достъп до вашите предимства, но плащанията ще отнемат повече време, за да бъдат освободени.