Основната санитарна компания на щата Сао Пауло (Sabesp) ще наеме 495 души. Процесът на подбор е насочен към свободни работни места за млади чираци в административната област. Възможностите се разпределят във всички общини, обслужвани от Sabesp в щата SP.
Прочетете също: Научете как да подобрите професионалната си автобиография с 12 ценни съвета
виж повече
Потвърдено: Samsung наистина произвежда сгъваеми екрани за...
Китай провежда експерименти с рибки зебра на космическата станция...
Може да се прилага:
Според съобщението за отваряне, целта е младите хора да бъдат включени на пазара на труда. В допълнение към възможността за работа, студентът ще получи техническо и професионално обучение в Senai.
Договорите ще бъдат за 18 месеца. Следователно, освен практиката, участниците ще бъдат квалифицирани и подготвени за бъдещето. Учебният процес ще се осъществява в административната част.
Избраните кандидати ще получат стипендия в размер на R$ 550. Освен това има медицинска помощ, ваучери за храна, ваучери за транспорт и лична застраховка срещу злополука.
Участието в процеса на подбор на млади чираци на Sabesp е лесно. Просто отворете уебсайта на Фондация Карлос Чагас: https://www.fcc.org.br/fcc/.
След като попълните всички необходими данни, трябва да заплатите таксата за регистрация в размер на R$ 30. Желаещите могат да се запишат до следващия 9 август.
Според информацията в обявата селекцията ще бъде разделена на етапи. Вижте публикувания списък:
– Оценка на училищната документация;
– Проверка на предпоставките;
– Медицински преглед и прием при назначаване на работа.
За 495 места ще бъдат избрани студенти, които отговарят на всички изисквания. Класирането обаче ще е в низходящ ред. Ще се вземе предвид средното аритметично от оценките по следните предмети:
– португалски език (португалски); то е
- Математика.
Процесът предвижда три списъка за класиране за регион. Една от тях ще бъде общата листа за всички кандидати. Другата ще е специална за хора с увреждания. И накрая, ще има специален списък за юноши, които са били ангажирани в детски труд.
Като тайбрек, най-високата възраст преобладава между двама души. След това ще бъдат анализирани най-високият резултат по португалски (португалски) и най-високият резултат по математика. Ако равенството все още се запази, свободното място ще отиде при лицето, което е посещавало последната година в държавна образователна институция.
