Pandemien har medført en væsentlig forandring for mange industrier. Arbejdsmarkedet skulle genopfinde sig selv, så virksomhederne kunne forblive fungerende, ligesom arbejderne skulle ændre deres rutiner.
I denne rutineændring blev løsningen fundet hjemmekontoret. Arbejdet migrerede til det virtuelle miljø, og som følge heraf måtte arbejderne danse til musikken.
se mere
Barbie og hendes stjernetegn: hemmeligheden bag hendes enorme popularitet
Hvad vil Google ikke have, at du skal søge efter?
Pandemien er forbi, som erklæret af WHO, vi er ikke underlagt social distancering, og mange virksomheder er tilbage til at arbejde personligt. I denne tilbagevenden mangler mere end halvdelen af de brasilianske arbejdere at arbejde hjemme.
Ifølge en undersøgelse foretaget af Grupo Top RH i samarbejde med infojobs, mellem april og maj 2023, med deltagelse af 1.008 arbejdere over hele landet, blev det konstateret, at 85,3 % af Brasilianske fagfolk ville være villige til at skifte job, hvis de modtog et forslag med flere arbejdsdage i
hjemmekontor ugentlig.Omkring 65,4% af deltagerne i undersøgelsen bor i det sydøstlige Brasilien, med 34,7% i alderen mellem 35 og 44 år, hvor 28,4% er 25 til 35 år.
Derudover erklærede 64,4 % af arbejderne, der vendte tilbage til ansigt-til-ansigt arbejde efter fjernarbejdet, at deres livskvalitet forværredes med den nye pendlerutine.
Det viste sig, at kun 14,2 % af de professionelle angav, at deres livskvalitet blev forbedret ved tilbagevenden til ansigt-til-ansigt arbejde, mens 21,5 % ikke oplevede væsentlige ændringer.
Overraskende nok blev 78,5 % af de arbejdere, der blev kaldt tilbage for at arbejde ansigt til ansigt, ikke engang konsulteret af virksomheden om at vende tilbage til hovedkvarteret.
Yderligere 73,9 % af deltagerne nævnte, at personaleafdelingen ikke implementerede engagementsforanstaltninger for at lette overgangen, da rutinen ville blive drastisk ændret og en gang til.
Undersøgelsen viste, at 47,2 % af de adspurgte i øjeblikket arbejder fuldt ud ansigt til ansigt, mens 33,2 % har mulighed for hybridarbejde, og 19,5 % forbliver fjerntliggende.
Elsker af film og serier og alt hvad der involverer biograf. En aktiv nysgerrig på netværkene, altid forbundet med information om nettet.
