Den 14. og 15. juli var der protester og strejker fremmet af fagbevægelsen mod afskedigelserne af Banco Itaú i landet. Derudover kæmpede gruppen mod ændringer på Køretøjs- og Lønområdet, som også kunne resultere i fyringer.
Stillet over for denne bevægelse og efterfølgende forhandlinger endte Itaú med at forpligte sig til ikke at lave nye afskedigelser indtil 31. august, hvor den kollektive arbejdskonvention (CCT) træder i kraft ende. De eneste undtagelser fra dette tilsagn er afskedigelser af retfærdige årsager, anbefalinger fra tilsynet og situationer, der tidligere var aftalt.
se mere
Store brasilianske banker, såsom Bradesco og Caixa, er målet for malware...
Advarsel: disse er farerne ved at betale minimum på din kreditkortregning...
Beslutningen blev truffet efter et møde, der fandt sted den 22. med bankens HR-ledelse, hvor Fagforeningen krævede, at fyringer blev suspenderet, indtil CCT blev fornyet. Derudover bad de om mere tid til, at arbejdere kunne flytte, før ændringer i køretøjs- og lønsektoren.
Den 25. blev der afholdt nyt møde, og banken forpligtede sig til ikke at afskedige flere medarbejdere før den 31., men i september afholdes et nyt møde.
”Dialogen mellem Unionen og Itaú er ekstrem vigtig, og det er en sejr for fagbevægelsen, at fyringer suspenderes under forhandlingsperioden for 2022 National Campaign for Bank Employees.”, sagde Itaús fagforening og bankleder, Sergio Francis.
I lyset af dette advarer Unionen bankmedarbejdere om opdaterede oplysninger og overvåger også arbejdspladser. De beder om, at man i tilfælde, hvor banken ikke overholder aftalen, kontakter dem via WhatsApp eller Unionens servicekanaler.
Elsker af film og serier og alt hvad der involverer biograf. En aktiv nysgerrig på netværkene, altid forbundet med information om nettet.