Med udbruddet af pandemien var luftfartssektoren en af de mest økonomisk ramte, da mange med social isolation måtte aflyse deres rejser og udskyde planer. Hertil kommer, at med deres månedlige fakturering påvirket, var mange flyselskaber nødt til at afskedige medarbejdere og suspendere aktiviteter. Men med den gradvise genåbning af økonomien søger GOL at tilpasse sit personale. Fortsæt med at læse!
Læs mere: Fusp giver ledige stillinger med stipendium i kunstig intelligens
se mere
Ungdoms- og voksenuddannelse (EJA) er igen en føderal prioritet
Opdateret! De 5 bedste forslag til freelancejob til...
Selvom verdensscenariet stadig ikke er helt fri for Coronavirus, har tilbagevenden af kommercielle aktiviteter bidraget til mange flyselskaber kommer sig over virkningerne af pandemien, især med den store efterspørgsel efter flybilletter i de senere år måneder.
Resultatet af den store undertrykte efterspørgsel rammer således også ansættelsessektoren, da det med en større efterspørgsel er nødvendigt med en omstilling af personalet. I denne forstand annoncerede GOL for nylig åbningen af nye ledige stillinger, herunder muligheder for hjemmekontor og ingen krav om videregående uddannelse.
Med ledige stillinger i flere sektorer af mærket, er hjemmekontormuligheder til stillingen som operatør fjernoperatør, også kendt som teleoperatør, i telemarketing- og kundeservicedelen af Selskab.
Derfor vil de udvalgte fagfolk skulle forholde sig direkte til salgskanalen og SAC (Customer Service forbruger) af flyselskabet, med det formål at garantere en effektiv service, med kvalitet og som giver positive oplevelser til klient.
Hermed er forudsætningerne for at søge udvælgelsen: at have gennemført gymnasiet, at have rådighed og fleksible arbejdstider samt at være myndig. Derudover skal kandidaten have en computer eller notesbog og en stabil Wi-Fi-forbindelse. For at blive inkluderet i processen skal du blot få adgang til GOLs officielle hjemmeside og se efter muligheden "Arbejd med os".
