Los millennials son la generación de personas nacidas entre finales de los 80 y principios de los 2000. Son conocidos por ser experto en tecnología, por valorar la experiencia y la diversidad. También es más probable que cuestionen la tradiciones. Algunos otros rasgos comunes al grupo incluyen la preocupación por los problemas sociales y ambientales, la búsqueda del equilibrio entre la vida profesional y personal, así como el uso intensivo de las redes sociales.
Esta generación está siendo criticada; pues, según varias encuestas recientes, se han detectado fallas en la ética de trabajo del grupo. Una nueva encuesta de Fortune ha demostrado que el 35 % de los millennials en todo Estados Unidos dependen de sus padres para pagar sus facturas.
“Si son millennials, sus padres están tratando de jubilarse y usted está tomando su dinero, salga y consiga un trabajo. Es realmente una falta de respeto", dijo la coanfitriona Lisa Boothe en 'The Big Sunday Show'.
Muchos millennials argumentan que el costo de vida en los Estados Unidos ha aumentado a lo largo de las décadas. La inflación no ayuda a pagar las cuentas. Para complicar las cosas, tener un título universitario es cada vez más necesario para mantenerse al día con el mercado laboral, pero el costo de asistir a la universidad también ha aumentado.
También según una investigación, se descubrió que el 63 % de los millennials y la Generación Z experimentaron sentimientos de agotamiento. Muchos reportaron no saber cómo actuar frente a ciertas tareas que antes se esperaban de ellos. adultos.
El agotamiento o burnout es una condición mental y emocional que puede ocurrir debido a un estrés prolongado y excesivo, especialmente en el trabajo. Los síntomas incluyen fatiga, falta de motivación, sentimientos de frustración y despersonalización, así como cambios en el sueño, el apetito y el estado de ánimo.
El agotamiento puede ser perjudicial para la salud física y mental. Puede afectar negativamente la calidad de vida.