Aivan kuten muutkin etujaisyysvapaata myönnetään työntekijöille, joilla on virallinen sopimus ja jotka ovat liittovaltion virkamiehiä. Näin vanhemmat voivat olla tietyn ajan poissa töistä mennäkseen kotiin ja ollakseen vastasyntyneen lapsensa kanssa.
Tätä silmällä pitäen toimme joitain tietoja aiheesta oikeus isyysvapaaseen auttaa sinua selvittämään, oletko kelvollinen.
Katso lisää
Vahvistettu: Samsung todella valmistaa taitettavia näyttöjä…
Kiina tekee kokeita seeprakaloilla avaruusasemalla…
Lue lisää: Brasilialaisten on pidettävä CadÚnico ajan tasalla, jotta et menetä etuja.
Etuuteen oikeutettujen isyysvapaan pituus on viisi päivää. Jos yritys on rekisteröity Empresa Cidadã -ohjelmaan, tämä ajanjakso jatkuu vielä 15 päivällä, mikä antaa yhteensä 20 päivää etua. Tämä lupa jatkuu myös adoptiotapauksissa ja adoptiotarkoituksessa laillisen huoltajuuden saamisessa.
Myös liittovaltion korkein oikeus (STF) hyväksyi isyysvapaahakemuksen toukokuussa 2022, jotta sinkku isä ja virkamiehellä on oikeus vapautua ja olla lapsen kanssa 180 päivän ajan (noin 6 kuukaudet).
Isyysvapaata koskeva pyyntö tulee tehdä suoraan siinä yrityksessä, jossa asianomainen työskentelee. Lapsen syntymän jälkeen kansalaisen on esitettävä hyväksyntätodistus jääneet päivät, jotka lasketaan ensimmäisestä tuottopäivästä syntymän jälkeen poika.