Lorsque nous recherchons un emploi, nous faisons tout pour dynamiser notre CV. Une récente enquête sur le site de rédaction de CV a révélé que 69% des demandeurs d'emploi maintiennent une page en ligne avec leur CV.
Sur la base de ces informations, un spécialiste dans le domaine des Ressources Humaines a donné de précieux conseils :
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Il est important de se rappeler que le contenu de votre CV doit être objectif. Utilisez des verbes qui montrent votre capacité à agir, comme « amélioré » et « conduit ».
Et refléter la langue de la description de poste souhaitée. Évitez les mots vides et les expressions battues qui n'apportent rien.
"Il n'y a pas de mal à utiliser certaines de ces expressions", déclare Amanda Augustine, spécialiste des carrières chez Présumer.
"Mais si vous en mettez un tas dans chaque phrase de votre CV, votre copie peut finir par être déroutante et dénuée de sens." Alors choisissez bien vos mots et utilisez-les stratégiquement pour mettre en avant vos compétences et capter l'attention du recruteur !
Découvrez maintenant quelques mots que vous devriez utiliser avec parcimonie, voire éviter d'utiliser. Découvrez ce qu'ils sont :
Je souhaite partager avec vous sept mots clés que nous recommandons d'utiliser judicieusement lors de la rédaction de nos CV ou profils professionnels.
Ces mots sont :
Selon les professionnels spécialisés, il faut veiller à ne pas abuser de ces adjectifs, après tout, il ne suffit pas de dire qu'il est créatif, il faut montrer comment cela se reflète dans notre expérience de travail.
Par exemple, nous pourrions décrire comment notre créativité nous a aidés à atteindre des objectifs de carrière importants.
Vous êtes-vous déjà arrêté pour penser que vous utilisiez peut-être des mots répétés ou des clichés qui ne font pas bonne impression sur les employeurs ?
le coach de carrière Octavia Goredema dit que ce n'est pas mal d'utiliser ces mots une ou deux fois, mais il faut faire attention à ne pas en abuser.
Après tout, sans preuves concrètes, impossible de savoir si vous êtes vraiment aussi « motivé » et « stratégique » que vous le dites.
Par conséquent, lors de la rédaction de votre CV, concentrez-vous davantage sur l'impact que vos actions ont généré et sur ce qu'il a fallu pour les atteindre.
C'est un excellent moyen de mettre en valeur vos compétences et de faire bonne impression auprès des employeurs. Avez-vous aimé l'astuce? Alors courez-y et appliquez-le à votre CV !
