Si tu es interessé par emplois dans le Portugal, sachez qu'il sera désormais plus facile pour les Brésiliens d'entrer dans le pays européen. En ce sens, le président portugais, Marcelo Rebelo, qui s'est rendu à Rio de Janeiro ce samedi (02), a même déclaré que les citoyens brésiliens sont les bienvenus dans le pays portugais.
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Récemment, certains changements destinés à faciliter la demande de nationalité portugaise ont été mis en pratique, ainsi que la création d'une proposition de nouveau visa de travail pour les citoyens brésiliens. En ce sens, l'actuel président portugais, Marcelo Rebele, a informé que l'autorisation spéciale pour permettant aux Brésiliens d'entrer sur le marché du travail portugais devrait bientôt être disponible.
Le 15 juin, le Conseil des ministres du Portugal a décidé d'approuver un projet visant à modifier le Loi sur les étrangers. La bonne nouvelle est que ce projet a de grandes chances d'être approuvé, étant d'un grand intérêt pour nous, Brésiliens.
L'objectif est d'assouplir certaines règles afin de réduire la bureaucratie autour du visa temporaire. Par conséquent, le séjour de l'immigrant passerait à 120 jours, avec possibilité de prolongation de 60 jours supplémentaires, ce qui serait valable pour ceux qui ne voyagent pas avec un laissez-passer étudiant ou un emploi permanent.
Selon la nouvelle loi, ceux qui ont des enfants et des membres de leur famille proche peuvent les emmener avec eux. Ceci est particulièrement important, car jusque-là, cela n'était possible que si l'immigrant avait déjà obtenu la citoyenneté, qui s'acquiert généralement en épousant un natif.
De cette manière, les nouvelles mesures offriront moins de bureaucratie et profiteront aux étrangers, car elles tiennent également compte de leur bien-être familial. Cependant, comme il s'agit encore d'un projet de loi, il n'est pas possible d'estimer s'il faudra du temps pour être mis en œuvre ou non.
Pour ceux qui ont une formation technique ou supérieure et qui ont l'intention de chercher un emploi au Portugal, les options les plus prometteuses sont dans le marketing, les ressources humaines, les ventes, les technologies de l'information, la santé et l'esthétique, la construction civile, la logistique et Finance.
