O prestation spéciale de retraite pour le temps de contribution, il est accordé aux citoyens qui travaillent dans des environnements nocifs pour la santé avec des agents nocifs, tels que la chaleur, le bruit ou des substances chimiques. Cependant, l'exposition doit se produire de manière continue et ininterrompue à des niveaux qui dépassent les limites établies par la législation pertinente. Il est possible de demander cette retraite entre 15 et 25 ans de cotisations, selon l'agent nocif auquel le travailleur est exposé. Par conséquent, consultez cet article pour plus de détails sur ce que sont les professionnels qui peuvent prendre une retraite anticipée.
En savoir plus: Découvrez si votre CPF est utilisé par d'autres
voir plus
Neuvième économie de la planète, le Brésil compte une minorité de citoyens…
Électroménagers: voyez quels produits le gouvernement veut réduire…
Bien que la retraite spéciale pour temps de cotisation soit autorisée dans le cas des professionnels exposés à des agents nocifs, il est Je dois répondre à certaines exigences spécifiques, telles que travailler efficacement pendant une période minimale de 180 mois, par exemple, pour avoir accès à avantage. Ainsi, les périodes de perception de l'assistance médicale ne sont pas prises en compte dans le calcul de la retraite.
Le processus de demande de retraite spéciale est simple et consiste à sélectionner une catégorie de retraite en fonction du temps de cotisation au moment où elle est prévue. Actuellement, les travailleurs peuvent terminer ce processus en Mon site INSS, ce qui facilite tout.
Pour demander la retraite spéciale pour le temps de cotisation, les citoyens doivent d'abord prouver leur statut professionnel, ainsi que disposer d'informations à jour sur l'INSS. Dans ce cas, il faut aussi avoir une durée totale de cotisation comprise entre 15 et 25 ans.
Aux fins du délai de grâce, la période de travail requise est d'au moins 180 mois d'activité effective, en tenant compte du fait que l'exposition doit être continue et ininterrompue pendant la période de travail. De plus, il convient de mentionner que ce calcul a des paramètres spécifiques pour les hommes et les femmes, le compte étant différencié selon la période de cotisation.