Surtout après la période pandémique, en raison du nombre très élevé de chômeurs, les applications sont devenues des sources de revenus pour la plupart des travailleurs brésiliens. Cependant, comme il s'agit d'une entreprise récente, il n'existait pas encore de réglementation professionnelle pour ces travailleurs.
Cependant, pour résoudre ce problème, le ministère du Travail et de la Sécurité sociale a annoncé, le 28 avril, que les travailleurs de l'application pourront obtenir des droits et des garanties plus tard cette année. Pour en savoir plus sur ce sujet, lisez l'article suivant !
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Le document d'information envoyé par le ministère du Travail révèle qu'il entend réglementer les services fournis par des professionnels autonomes liés à des plateformes virtuelles. Toujours dans sa phase initiale, cette proposition étudie une manière de réglementer le type de contrat que cette catégorie exerce, sans qu'il soit nécessaire de caractériser une relation de travail.
Compte tenu de cela, il s'agit d'une autre forme de consolidation des lois du travail (CLT), mais avec certaines garanties, comme, par exemple, le versement à la Sécurité Sociale, émanant à la fois de l'employeur et du professionnel.
Cette initiative vise à équilibrer les besoins des fournisseurs de services, des entreprises et même des consommateurs de ces services. Il doit donc s'agir d'un texte qui réponde à la demande de la catégorie formalisation, sans qu'il soit besoin d'une relation de travail.
En outre, la collecte de la sécurité sociale comme l'une des propositions susmentionnées devient d'une importance primordiale. De cette manière, il est possible de garantir une protection sociale à ces prestataires.
Le dossier ne sait toujours pas s'il a l'intention d'éditer une mesure provisoire ou de l'envoyer sous forme de projet de loi au Congrès. Les deux processus doivent être approuvés par les députés fédéraux et les sénateurs. Cependant, le MP dispose d'une procédure plus rapide, qui entre en vigueur immédiatement après sa publication au Journal officiel.