"पेस्क्विसा नैशनल पोर अमोस्ट्रा ए डोमिसिलियोस" (पीएनएडी) द्वारा किए गए एक सर्वेक्षण के अनुसार, बेरोजगारी दर लगभग 11% है। इसलिए, बायोडाटा को एक साथ रखने का क्षण कुछ ऐसा है जिसे भर्तीकर्ताओं का ध्यान आकर्षित करने के लिए सर्वोत्तम संभव तरीके से किया जाना चाहिए, और सेल फोन पर कुछ क्लिक के साथ ऐसा करना संभव है। इसके अलावा, उम्मीदवार किसी भी समय अपनी जानकारी को संशोधित करना चुन सकता है।
ये एप्लिकेशन हमें कई लाभ प्रदान करते हैं, जैसे, उदाहरण के लिए, यदि व्यक्ति अपने पिछले अनुभवों, प्रशिक्षण और पेशेवर उद्देश्य को सूचित करने के लिए एक सरल और व्यावहारिक प्रारूप चाहता है।
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प्रबंधक ने आवेदक को "बहुत..." समझकर नौकरी देने से इनकार कर दिया।
शोध से पता चलता है कि जेन जेड दुनिया में सबसे अधिक तनावग्रस्त और उदास है...
हालाँकि, विशेषज्ञ हमें डेटा के साथ आवश्यक देखभाल की उपेक्षा किए बिना उपलब्ध उपकरणों का उपयोग करने के बुद्धिमान तरीके सिखाते हैं।
इसलिए, पहली बात जो आपको जानने की ज़रूरत है वह यह है कि कंपनियों द्वारा सबसे अधिक पसंद किए जाने वाले टेक्स्ट संपादक हैं "गूगल डॉक्स" और यह "माइक्रोसॉफ्ट वर्ड
लेकिन, जो लोग कुछ अधिक सजावटी और आकर्षक चाहते हैं, उनके लिए जो उपकरण जीवनरक्षक हो सकते हैं, वे हैं "कैनवास" यह है "मेरे जीबनपञ्जी”, क्योंकि पीडीएफ प्रारूप प्रदान करने के अलावा, उम्मीदवार इसे स्क्रैच से शुरू करके अपने स्वाद के अनुसार छोड़ सकते हैं।
हालाँकि, जिन लोगों को पता नहीं है कि कहां से शुरू करें, उनके लिए "रेज़्यूमे बैंक" पेजों पर उपलब्ध मॉडलों का विश्लेषण करना एक बढ़िया विकल्प है, जैसे, उदाहरण के लिए, 99jobs, गपी और रिक्रूटाई। दुर्भाग्य से साइट से जानकारी डाउनलोड करना संभव नहीं है, हालांकि, उनका उपयोग प्रेरणा के रूप में किया जा सकता है, या यहां तक कि बेहतर ढंग से समझने के लिए कि असेंबली प्रक्रिया कैसे काम करती है।
रियो डी जनेरियो (एबीआरएच-आरजे) के ब्राजीलियाई मानव संसाधन संघ के अध्यक्ष, लूसिया मदीरा के लिए, "कृत्रिम बुद्धि किसी रिक्ति के लिए साइन अप करते समय जैसे ही व्यक्ति इसे भरता है, प्लेटफ़ॉर्म एक बायोडाटा ढांचे को प्रारूपित कर देगा प्लैटफ़ॉर्म। फिर वह दस्तावेज़ की कल्पना कर सकता है और उससे प्रेरणा ले सकता है।”
ध्यान! आपको सीधे ऐप्स में बनाए गए टेम्प्लेट से सावधान रहने की आवश्यकता है।
भले ही कस्टम टूल आकर्षक हों, आपको सावधान रहना होगा, और अधिमानतः "Google डॉक्स" और "माइक्रोसॉफ्ट वर्ड" जैसे प्लेटफ़ॉर्म का उपयोग करना होगा। भर्ती और चयन विशेषज्ञ, एलाइन सूसा के अनुसार, प्लेटफ़ॉर्म केवल टेक्स्ट बॉक्स के माध्यम से अनुदान देते हैं, और उसके कारण, पाठ्यक्रम की पहचान कृत्रिम बुद्धिमत्ता से नहीं की जा सकती है, यानी सीवी से जानकारी मैप करने के प्रभारी रोबोट दिलचस्पी।
“टेक्स्ट बॉक्स छवियों के रूप में दिखाई देते हैं, और छोटा रोबोट वर्गीकरण करने के लिए शब्दों का चयन नहीं कर सकता है। यह अक्सर रोबोट द्वारा मात्र धुंधलेपन के रूप में सामने आता है।”
हालाँकि, यदि आप इन विवरणों को छोड़ना नहीं चाहते हैं, तो उन्हें ईमेल द्वारा भेजना सबसे सुरक्षित विकल्प है।
