जेनेसिस हिंकले, जो वर्तमान में एक बड़ी प्रौद्योगिकी कंपनी में काम कर रही हैं, बढ़ती संख्या का हिस्सा हैं ऐसे कर्मचारी जिन्होंने लगातार दबाव, ओवरटाइम और कार्यस्थल में तनाव को भी "नहीं" कहना सीख लिया है। काम। वे इसे शांत त्यागपत्र कह रहे हैं, यदि इसे शिथिल रूप से अनुवादित किया जाए तो मौन त्यागपत्र। हालाँकि, इस प्रथा के समर्थक स्वयं बर्खास्तगी की मांग नहीं करते हैं, वे केवल इस बात की वकालत करते हैं कि केवल वही किया जाए जो पद के लिए आवश्यक है, इससे अधिक कुछ नहीं।
“मानसिक टूटन से बचने और सुखी जीवन जीने के लिए, मुझे तीन चीजों की आवश्यकता है: सुबह 9 बजे से शाम 5 बजे तक काम करना, छुट्टी लेना” आवश्यकता पड़ने पर शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य को ठीक करना... और अंत में, कंपनी के प्रति उतना ही वफादार रहना जितना कंपनी के प्रति है कर्मचारी", कैरियर से संबंधित सामग्री निर्माता जेनेसिस हिंकले ने डीडब्ल्यू को दिए एक साक्षात्कार में यही सिफारिश की थी।
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प्रबंधक ने आवेदक को "बहुत..." समझकर नौकरी देने से इनकार कर दिया।
अगस्त के अंत में टिकटॉक पर पोस्ट किए गए एक वीडियो के बाद, यह विषय ट्रेंडिंग टॉपिक बन गया। जेनेसिस हिंकले समझाने की कोशिश करती हैं, "यह सिर्फ सीमाएं तय करने और यह संकेत देने के बारे में है कि मैं हर किसी को खुश करने के लिए खुद को मौत तक काम नहीं करने जा रही हूं।" “हाँ, यह उन परियोजनाओं में अपना सर्वश्रेष्ठ देना है जिनके लिए कोई स्वयं को समर्पित कर रहा है। लेकिन फिर चले जाना और घंटों तक ईमेल का जवाब नहीं देना,'' वह यह भी कहती हैं।
जेनेसिस के लिए, यह घटना हमेशा सक्रिय रही है, भले ही यह कुछ हद तक अधिक विवेकपूर्ण हो। COVID19 महामारी में वास्तव में क्वाइट क्विटिंग का विस्तार होना शुरू हुआ।
जेनेसिस हिंकले का यह भी कहना है कि नेटवर्क पर इस विषय में निरंतर रुचि के पीछे एक मुख्य कारण है वर्तमान में, यह महामारी के कारण था, जिसके कारण बड़ी संख्या में पेशेवरों को काम पर लाना पड़ा घर से। इस वजह से, उनके पास खुद को कुछ अन्य कार्यों और जुनूनों के लिए समर्पित करने के लिए अधिक खाली समय होने लगा, जिससे वे मानसिक कल्याण पर अधिक ध्यान देने लगे।
"हमें एहसास हुआ कि जीवन में सिर्फ काम करने के अलावा भी बहुत कुछ है", हिंकले कहते हैं।
लेकिन ध्यान देने वाली बात यह है कि, भले ही कर्मचारी किसी तरह खुद को काम के दबाव से दूर रखने में कामयाब रहे हैं और अधिक आनंद की तलाश में हैं दोस्तों, प्रौद्योगिकी क्षेत्र की कुछ कंपनियों ने अधिकांश महामारी अवधि के दौरान अपने मुनाफे में बहुत अधिक वृद्धि देखी है COVID-19। Apple, Microsoft और Alphabet, जो वर्तमान में Google का मालिक है, ने पिछले वर्ष, 2021 की दूसरी तिमाही में संयुक्त लाभ में $50 बिलियन से अधिक का रिकॉर्ड बनाया था।
इसने आईटी कंपनियों के अधिकारियों को दिखाया कि “लोग उतने ही उत्पादक हो सकते हैं, यदि नहीं भी और अधिक, घर से काम करना", जो कि मानव संसाधन प्रबंधक बोनी डिल्बर ने क्वाइट के बारे में एक पोस्ट में टिप्पणी की थी छोड़ना. उनकी पोस्ट को लिंक्डइन ने भी साझा किया, जो इंटरनेट पर दुनिया का सबसे बड़ा पेशेवर नेटवर्क है।
फ़िल्मों और श्रृंखलाओं तथा सिनेमा से जुड़ी हर चीज़ का प्रेमी। नेटवर्क पर एक सक्रिय जिज्ञासु, हमेशा वेब के बारे में जानकारी से जुड़ा रहता है।
