digitalna banka C6 banka otvorio izbor za nekoliko područja rada tvrtke. Sveukupno ih je 400 radnih mjesta pokrivajući različite razine iskustva.
Čitaj više: C6 banka lansira novi kreditni modalitet, Home Equity
vidi više
Velike brazilske banke, kao što su Bradesco i Caixa, meta su zlonamjernog softvera...
Upozorenje: ovo su opasnosti plaćanja minimalnog iznosa na računu za kreditnu karticu...
Prema Kampanji za ljudska prava (HRC), C6 Bank jedna je od najboljih tvrtki za rad kada je riječ o raznolikosti i uključenosti. Financijska institucija osnovana je 2019. godine i ima sjedište u São Paulu (SP). Osim toga, digitalna banka ima više od 16 milijuna klijenata diljem Brazila.
Zbog tako eksponencijalnog porasta kupaca, tvrtka je samo u 2022. godini zaposlila više od 1300 zaposlenika, a sada otvara slobodna radna mjesta za sljedeće sektore:
• Poslovanje;
• Tehnologija;
• Inovativnost;
• Ulaganja;
• Operacije;
• Ljudi i menadžment;
• Sigurnost;
• CRM (Upravljanje odnosima s kupcima).
Zahtjevi tvrtke razlikuju se ovisno o željenom slobodnom radnom mjestu, ali iskustvo u tom području, studiranje ili završeno visoko obrazovanje već je dobar početak za utrku za poziciju. Banka također cijeni bihevioralne vještine kao razliku, poput dobre usmene i pisane komunikacije.
Proces odabira tvrtke odvija se u tri faze, a to su: registracija, online testovi i intervjui. Prijave su moguće do kraja godine. Svatko tko je zainteresiran za bilo koje od ovih slobodnih radnih mjesta trebao bi posjetiti web stranicu C6 Bank Careers kako bi saznao više o dostupnim mogućnostima. Prijaviti se možete tamo, ili preko profila banke na LinkedInu. Važno je obratiti pozornost na zahtjeve svakog radnog mjesta.
Zaljubljenik u filmove i serije i sve što uključuje kino. Aktivan znatiželjnik na mrežama, uvijek povezan s informacijama o webu.
