2023-ban a szakképzett szakemberek célja, hogy munkahelyet váltsanak

Robert Half nemrégiben végzett felmérése rámutatott, hogy erre az évre új állást keresnek a képzett szakemberek. A cég kiválasztja és toborozza a munkaerőpiacra jelentkezőket, és egy interjú során kijelentette, hogy a szakemberek 39%-a szándékozik új lehetőséget keresni. 1161 szakembert kérdeztek meg: toborzókat, munkanélküli szakembereket és alkalmazott szakembereket Brazília különböző régióiban. Olvass tovább, és nézd meg a keresett szakembereket karrierváltás.

A karrierváltás gyakori jelenség

Az azonosított index komoly inflexiókat okozhat a munkaerőpiacon. A felmérésből kiderült, hogy a szakképzett szakemberek 4 százaléka volt munkanélküli a tavalyi év utolsó három hónapjában, szakmai átlaguk 25 év és felsőfokú végzettség. Összességében a munkanélküliség elérte a 8,7%-ot, ami 2015 óta a legalacsonyabb piaci rátát jelenti. Ezek a számok jelentős változásokat jelenthetnek a munka terén.

Fernando Mantovani, a Robert Half ügyvezető igazgatója Dél Amerika, hozzászólt az üggyel kapcsolatban:

„Az egyre alacsonyabb munkanélküliségi ráta közelebb visz bennünket ahhoz, amit „jelölt piacnak” nevezhetünk, ahol ők a munkaügyi kapcsolatok főszereplői. A prioritások változtak az elmúlt években, és ennek a visszatükröződését láthatjuk ebben a mozgásvágyban szakmai", állította.

A szakemberek célja, hogy 2023-ban munkahelyet váltsanak

A kutatók által szervezett tanulmány olyan szakembereket mutatott be, akik hajlandóak olyan állást keresni, amely megfelel az életük pillanatának, és amely teljesen megfelel személyes profiljuknak.

Arra a kérdésre, hogy ki lenne hajlandó céget váltani és új lehetőségeket keresni, a válaszadók 61%-a azt mondta, hogy ugyanazon a területen kíván változtatni. A megkérdezettek további 39%-a nyilatkozott úgy, hogy érdeklődik egy új szakmai terület iránt.

Keresési eredmény

Az adatok közül a következő eredményeket lehetett elérni a vizsgálat során, mint a pályaváltás lehetséges motivációit:

Azoknak, akik céget szeretnének váltani

• Új kihívások – 48%
• Magasabb fizetés – 53%
• Jobb növekedési lehetőségek – 72%
• Jobb előnyök – 35%
• Hibrid vagy távmunka – 33%

Azoknak, akik szakmát szeretnének váltani

• Rugalmasság – 35%
• Magasabb fizetés – 71%
• Személyes kiteljesedés – 47%
• Magasabb életminőség – 51%
• Valami újat keres – 38%

A filmek, sorozatok és minden, ami a mozihoz tartozik, szerelmese. Aktív érdeklődő a hálózatokon, mindig kapcsolatban áll az internettel kapcsolatos információkkal.