között létrejött megállapodás Brazil Bank és a Rondonópolisban és a régióban működő banki intézményekben dolgozók szakszervezete véget vetett egy kollektív akciónak, amely körülbelül 235 dolgozónak kedvezett. A per 15 perces szünetet követelt a normál munkanap vége és a túlóra kezdete között.
Ezt az egyeztetést az 1. fokú vitarendezés konszenzusos módszereivel foglalkozó igazságügyi központban (CEJUSC) végezték el. Az FGTS-re, az INSS-re és a jövedelemadóra vonatkoztatva az értékek körülbelül 928 ezer R$-t tesznek ki.
többet látni
A nagy brazil bankok, mint például a Bradesco és a Caixa a rosszindulatú programok célpontjai…
Figyelmeztetés: ezek a veszélyek a hitelkártyaszámla minimumának kifizetésével…
Az egyeztetésért felelős bíró, Eliane Xavier információi szerint a megállapodás megmutatta az igazságszolgáltatás figyelmét a konfliktus megoldására. „Az egyeztetés sokat beszél a béke kultúrájáról, amely mindkét fél akaratával és részvételével valósult meg, ami nagyon fontos az egész folyamat során. Ennek a konfliktusnak a megoldása csak az igazságszolgáltatás és a CEJUSC elkötelezettsége révén vált lehetségessé a felek hatékony részvételével”.
A Banco do Brasil ügyvédje, Fábio Pereira számára a munkaügyi bíróságokon már legalább hat éve folyamatban lévő eljárás megoldása volt ok az ünneplésre. „Ez az egyeztetés azért volt fontos, mert mindkét fél elégedett volt egy nagyon legitim megoldással, ami jobb, mint amikor az állam kikényszeríti a döntést. Ez nagymértékben lerövidíti a folyamatot, és valójában megoldja a problémát”.
Ezeknek a munkavállalóknak a joga a Munka Törvénykönyve (CLT) 384. cikkében előírt 15 perces pihenőidőre vonatkozik, amely kimondja, hogy ha a női munkavállalónak túlóráznia kell, a munka megkezdése előtt kötelező 15 perc pihenés.
A filmek, sorozatok és minden, ami a mozihoz tartozik, szerelmese. Aktív érdeklődő a hálózatokon, mindig kapcsolatban áll az internettel kapcsolatos információkkal.