Menjadi salah satu langkah yang paling diantisipasi oleh pemegang polis National Institute of Social Security (INSS), gaji ke-14 tetap stagnan di Kongres dan diperkirakan tidak akan disetujui. Saat ini, ada dua RUU tentang masalah ini, satu sedang dibahas di Dewan Perwakilan dan yang lainnya di Senat. Teruslah membaca!
Baca selengkapnya: Pelajari cara memeriksa jumlah cicilan Auxílio Brasil di internet
lihat lebih banyak
Dikonfirmasi: Samsung benar-benar memproduksi layar yang dapat dilipat untuk…
China melakukan eksperimen dengan ikan zebra di stasiun luar angkasa…
Diusulkan oleh deputi Pompeo de Mattos (PDT-RS), PL 4.367/2020, yang sedang diproses di Kamar, mungkin lebih mudah untuk disetujui. Timbul dari saran legislatif oleh pengacara Sandro Lúcio Gonçalves, itu menentukan pembayaran gaji ke-14 dalam dua angsuran.
Bagian pertama dari pembayaran diharapkan akan tersedia pada bulan Maret tahun ini, mengacu pada tahun 2020, dan bagian lainnya akan dibayarkan pada tahun 2023, mengacu pada tahun 2021. Namun, karena Pemerintah mengantisipasi setoran angsuran ke-13 lagi tahun ini, proyek tersebut mungkin masih mengalami perubahan untuk memasukkan satu angsuran lagi.
Selain itu, kini di Senat, RUU 3.657/2020 yang ditulis oleh Senator Paulo Paim (PT-RS) juga sedang diproses. Itu menentukan ketersediaan hanya sebagian dari gaji ke-14, mengacu pada tahun 2020.
Kedua proyek mengklarifikasi bahwa bonus tambahan perlu dipraktikkan karena antisipasi INSS ke-13 dalam beberapa tahun terakhir. Dengan pembayaran di muka, pensiunan dan pensiunan dibiarkan tanpa jumlah tambahan di akhir tahun, saat orang Brasil memiliki lebih banyak pengeluaran.
Setiap PL menentukan perhitungan yang berbeda untuk gaji ke-14. Rancangan undang-undang di Chamber menetapkan bahwa jumlahnya harus antara satu dan dua upah minimum (R$1.212 hingga R$2.424, saat ini), berbeda sesuai dengan nilai tunjangan reguler. PL di Senat menetapkan nilai yang sama dengan tunjangan reguler.
Selain itu, tertanggung yang berhak menerima INSS ke-14 adalah mereka yang berhak atas gaji ke-13. Yaitu, pensiunan, pensiunan dan penerima bantuan kecelakaan, bantuan cacat sementara (sebelumnya bantuan sakit) dan bantuan penjara.
