È sempre bene essere aggiornati sugli aggiornamenti delle leggi standard, ma è molto importante essere consapevoli dei cambiamenti che potrebbero interessarti. Pertanto, se sei o conosci una persona malata e sei un dipendente di un'azienda o di un ente, consulta la possibilità di concedere la pensione di invalidità.
Per saperne di più: Gli ipertesi possono ricevere la pensione di invalidità?
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È fondamentale che l'assicurato sappia che esistono dei requisiti per la possibilità di garantire la concessione della pensione di invalidità o anche dell'indennità di malattia.
Ci sono condizioni estreme e alcune malattie che fanno perdere completamente a una persona la capacità di continuare il proprio lavoro. Inoltre, ci sono anche molti casi in cui il dipendente è temporaneamente impossibilitato a svolgere le proprie mansioni.
In questo modo, anche il governo può assumersi la responsabilità. L'ente che mantiene il sistema di sicurezza sociale, l'INSS, diventa responsabile del reddito di questo lavoratore viene sostituito da una pensione di invalidità, che spesso inizia con l'assistenza in un certo senso temporaneo.
Queste due condizioni differiscono nei loro concetti, oggi l'indennità di malattia, che si chiama aiuto per inabilità temporanea, viene versata temporaneamente all'assicurato. La pensione di invalidità è concessa per la durata dell'invalidità.
Tuttavia, per i benefici garantiti, ci sono requisiti necessari.
Inoltre, è importante sottolineare che i requisiti sono gli stessi per uomini e donne
Il lavoratore, assicurato presso l'INSS, deve fissare una visita medica attraverso il sito di applicazione dell'agenzia, "Meu INSS", o attraverso l'estensione del servizio 135.
Pertanto, le malattie che danno diritto alla pensione anche senza la minima carenza sono:
