Secondo un sondaggio del Istituto brasiliano di geografia e statistica (IBGE), dal 2013 il numero totale di aziende attive in Brasile è stato ridotto. In direzione opposta, invece, si sono mossi quelli legati al mercato della formazione, con un incremento del 37,5%.
L'indagine si è basata sul Registro Centrale delle Imprese, che ha riportato che il Brasile ha chiuso il 2017 con poco più di 5 milioni di imprese attive. Cioè, il 6,73% in meno rispetto al 2013, quando questo numero ha superato i 5,3 milioni.
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Sulla base dei 20 segmenti elencati dalla Classificazione Nazionale delle Attività Economiche, dieci hanno avuto un aumento del numero di imprese, e gli altri dieci hanno avuto un calo. Con la crescita più alta delle imprese legate all'educazione, quella che più si è ridotta è quella relativa alle imprese classificate come Altri Servizi.
Ovvero, società che includono società di attività associative (come ONG e sindacati), riparazione di apparecchiature informatiche, comunicazione e oggetti personali, nonché società legate ai servizi personali (servizi domestici, lavanderia, parrucchiere, tra gli altri). altri).
Per quanto riguarda le imprese legate all'istruzione, negli ultimi 4 anni i numeri sono passati da 1,3 milioni a quasi 1,8 milioni, il che significa un aumento del 37,5%.
Le imprese legate all'Istruzione sono classificate in 3 gruppi giuridici: pubblica amministrazione; enti commerciali, ovvero società private; ed enti senza scopo di lucro. Poiché, secondo l'IBGE, i tre sono stati dimessi negli ultimi 4 anni.
Tuttavia, tra le tre, quelle che hanno avuto la crescita più espressiva sono state le imprese non profit, con una crescita del 124,1%. Mentre le aziende pubbliche hanno avuto un incremento del 28,6%, e le aziende private solo dell'8,2%.
A proposito di tale incremento, non è possibile attraverso questa ricerca valutare cosa abbia portato alla crescita espressiva in questo segmento. In un'intervista, la ricercatrice IBGE Denise Guichard Freire afferma che alcuni segmenti sopravvivono alla crisi meglio di altri, così come nel caso della salute.
Tuttavia, dal 2016 al 2017 è stato possibile osservare un aumento degli occupati che avevano completare l'istruzione superiore, inoltre c'è stato anche un aumento del numero di donne nel mercato del lavoro. lavoro.
Secondo il ricercatore, ciò è dovuto al fatto che la sanità e l'istruzione sono segmenti in cui le donne sono più occupate degli uomini.
Inoltre, il sondaggio ha anche rivelato che il divario salariale tra uomini e donne in Brasile è diminuito. Se prima gli uomini ricevevano, in media, il 25% in più rispetto alle donne, nel 2017 questa percentuale è stata del 20,7%.
Ciò è accaduto perché le donne sono più attive nel mercato del lavoro, dal momento che segmenti come l'istruzione e la sanità sono in aumento e impiegano più donne che uomini.
Come afferma Denise: “Le donne hanno avuto aumenti con guadagni reali maggiori rispetto agli uomini proprio a causa di attività più femminili, che sono la salute e l'istruzione. Quindi, l'aumento della partecipazione delle donne all'occupazione ha ridotto questo divario salariale”
Oltre a tutte le informazioni, l'indagine IBGE ha anche riportato che rispetto al 2016 si è registrata nel 2017 una riduzione dello 0,4% del numero di aziende attive, che significa 21mila aziende chiuse.
Tuttavia, c'è stato un aumento dell'1% degli occupati, cioè 550,7 mila persone sono state impiegate nell'anno. Ciò non significa che la crisi sia finita, ma secondo il ricercatore dell'IBGE almeno la situazione recessiva non è peggiorata.
