ביום שני האחרון (4), הוועדה של הסנאט לזכויות אדם אישרה הצבעה שמספקת את סוף עבודה לסירוגין, אשר נוצר בשנת 2017 כדי להוסיף למודל העבודה. הפרויקט הוצג על ידי סנטור PT-RS, פאולו פאים, באותה שנת יצירה. עם זאת, היא לא הוצבעה על אף שנכנסה לסדר היום בשנה שעברה. בשנת 2019, ההצעה עדיין קיבלה אישור חיובי מהסנאטור פאולו רושה (PT-RS).
קראו גם: האם שינוי שעות העבודה של העובד אפשרי וחוקי? מבין
ראה עוד
מְעוּדכָּן! 5 ההצעות הטובות ביותר למשרות פרילנסר עבור...
המנהל דוחה את המועמד לעבודה לאחר שחשב שהיא "מדי...
אם ההצעה תאושר, היא תצטרך לעבור במליאה ובוועדות אחרות, לפי מה שהסנאט קובע.
שיטת העבודה לסירוגין תוכננה עם אפשרות לפורמליזציה של מי שעובד רק בשעות מסוימות של היום.
הסנאטור פאולו רושה הצהיר שבשום זמן לא התעלמו מהמשבר הכלכלי של המדינה, הם רק חושבים על דברים אחרים דרכים לעודד את שוק העבודה, כך שאין חוסר איזון באיזון, או אפילו הפסד ל עוֹבֵד.
לא כולם מסכימים להחלטה הזו, כמו מרכזי האיגוד. הם טוענים שעדיין קיימת חוסר חשש רב לתפקידים. ראוי להזכיר כי עם אישורה ההצעה זכתה לתמיכה מצד חברות גדולות.
לבסוף, ועדת זכויות האדם של הסנאט פסקה גם על פרויקטים אחרים שהשפיעו על בעיות קיימות ברפורמה בעבודה, כגון שחרור שנתי מחובות עבודה.
פרויקט זה נוצר על מנת להימנע מתשלומים לעובדים בעתיד באמצעות חברות. הצד השני מחייב את החברה לשלם לאותו עובד גמול נוסף כאשר אינו מנצל את התקופה השמורה, לא למזון ולא למנוחה.
חובב סרטים וסדרות וכל מה שקשור לקולנוע. סקרן פעיל ברשתות, מחובר תמיד למידע על האינטרנט.