サンパウロ州基礎衛生会社（サベスプ）は495人を雇用する。 選考プロセスは、行政分野の若い実習生の欠員を対象としています。 機会はSP州のサベスプがサービスを提供するすべての自治体に分散されています。
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適用できるもの:
開店のお知らせによると、 目標は若者を雇用市場に投入することです. 就職の機会に加えて、学生はセナイで技術的および専門的な訓練を受けることになります。
契約は18カ月間継続される。 したがって、参加者は練習に加えて資格を取得し、将来に備えて準備することができます。 学習プロセスは管理エリア内で完了します。
選ばれた候補者には R$550 の奨学金が与えられます。 さらに、医療補助、食事券、交通券、傷害保険などもあります。
Sabesp の若い実習生の選考プロセスへの参加は簡単です。 カルロス シャーガス財団の Web サイトにアクセスしてください。 https://www.fcc.org.br/fcc/.
必要なデータをすべて入力した後、R$30 の登録料を支払う必要があります。 興味のある方は8月9日まで登録可能です。
発表内容によると、選考は段階に分けて行われるとのこと。 公開されているリストを確認してください。
– 学校成績の評価。
– 前提条件の検証。
– 就職前の健康診断と入学。
すべての要件を満たした学生が 495 名の枠から選ばれます。 ただし、ランキングは降順となります。 次の科目の成績の算術平均が考慮されます。
– ポルトガル語 (ポルトガル語); それは
- 数学。
このプロセスでは、地域ごとに 3 つのランキング リストが提供されます。 そのうちの 1 つは、すべての候補者の一般的なリストになります。 もう 1 つは障害のある人向けの特別なものになります。 最後に、児童労働に関与した青少年の具体的なリストが作成されます。
タイブレーカーとして、2 人の間の最も高い年齢が優先されます。 その後、ポルトガル語（ポルトガル語）の最高得点と数学の最高得点が分析されます。 それでも同率が続く場合、空席は公立教育機関で過去1年間出席した人に与えられる。
