美しさはテーブルの上にある：より美しい上司ほどより高い給与を受け取ることが研究で判明

私たちは一生「本を表紙で判断してはいけない」と言われ続けています。 美は人の性格や能力とは何の関係もないことを教えてくれるおとぎ話がいくつかあります（たとえば、「美女と野獣」）。 しかし、フィンランドの調査によると、CEO は、 美しい、実際には、より良い給与を受け取ります。

私たちは能力についても、履歴書についても、ましてや経験について話しているのではありません。 私たちは純粋に肉体的な美しさと魅力について話しています。

このデータは、米国の銀行市場を分析したフィンランドの学者によって収集されました。 この研究とフィナンシャル・タイムズに掲載されたこのテーマに関する報告書によると、経済学者が美しさと高賃金の相関関係に気づいたのは1990年以来初めてだという。

美は相対的なものである（またはそうでない）

研究者らは、一般の人々にとって何が魅力的で、何が魅力的でないのかという常識から出発しました。 これを念頭に置いて、彼らは「ときめき」の基本的な要件をいくつか挙げた：対称的な顔、均整のとれた顔立ち、傷や目立つ兆候のない肌、そして豊かな髪 - かわいそうなハゲの人たち。

「例」は、映画の世界の中でロバート・ダウニー・ジュニアが演じたアイアンマン、トニー・スタークでした。 マーベル、CW TVシリーズ「ダイナスティ」のキャラクター、ブレイク・キャリントン。

これにより、米国には銀行 CEO の基準があるという結論に達しました。 彼らはほぼ全員白人の中年男性で、裕福な社会経済的背景を持ち、評判の高い大学で教育を受けた。

人工知能が最も美しいと判断した

研究は人工知能 (AI) の使用によって補完されました。 ヴァーサ大学の研究者サミ・ヴェヘマー氏と同僚は、魅力的な男性の5000枚以上の画像を使ってニューラルネットワークを訓練した。 彼らはその美しさによって1から5までランク付けされます。

次に、彼らは AI に 272 人の CEO を評価するよう依頼しました。 銀行 米国から。 成績を使用してランキングを作成したところ、AI の分類によると、最も魅力的な人は他の人よりも 24% 多くの給与を得ていることがわかりました。

そして、ボーナスを比較すると、最も美しいグループは最も美しくないグループよりも 50% 多くのお金を持っていました。

ゴイアス連邦大学でソーシャルコミュニケーションを卒業。 デジタル メディア、ポップ カルチャー、テクノロジー、政治、精神分析に情熱を注いでいます。