კომპანიები ინტერესდებიან თავიანთი თანამშრომლების ბედნიერებით. კვლევებმა აჩვენა, რომ თანამშრომელთა კმაყოფილება დაკავშირებულია შესრულებასთან, რომელიც მოიცავს ბიზნესის ყველა ასპექტს და შეიძლება ნიშნავს განსხვავებას წარმატებასა და წარუმატებლობას შორის.
მიუხედავად იმისა, რომ თანამშრომლების კმაყოფილება უნდა იყოს ყველა სერიოზული კომპანიის ბიზნეს მოდელის საფუძველი, მხოლოდ რამდენიმე კომპანია ახერხებს თანამშრომლების მაღალი მორალის შენარჩუნებას.
მეტის ნახვა
IBGE ხსნის 148 ვაკანსიას აღწერის კვლევის აგენტისთვის; ნახე როგორ…
გამოქვეყნდა კანონი, რომელიც ადგენს „პროგრამის შეძენის…
InfoJobs-ზე გამოქვეყნებული შეფასებების საფუძველზე გამოვლინდა საუკეთესო ბრაზილიური კომპანიები სამუშაოდ. ასეულებისგან შემდგარი სამყაროდან მხოლოდ 50 მსხვილმა კომპანიამ მიიღო საუკეთესო ქულები.
თანამშრომლების კმაყოფილების სამი ინდიკატორია: კარიერული შესაძლებლობები, ლიდერობისადმი ნდობა, ასევე კულტურა და ღირებულებები.
ამ დასკვნების შესაბამისად, თანამშრომლების ჩვენება ვარაუდობს, რომ ამ სიაში შემავალი კომპანიების უმეტესობა გთავაზობთ კარიერულ შესაძლებლობებს. ზრდა და განვითარება, ჰყავთ სანდო და პატივსაცემი აღმასრულებელი ხელმძღვანელები და კულტურები აღწერილია, როგორც მხიარული, მოტივირებული და სოლიდარობა.
იხილეთ ბრაზილიაში სამუშაოდ 50 საუკეთესო ადგილის სია:
