Roberta Halfa nesen veiktā aptauja norādīja, ka kvalificēti speciālisti šim gadam meklē jaunu darbu. Uzņēmums atlasa un pieņem darbā kandidātus darba tirgum un intervijā norādīja, ka 39% profesionāļu grasās meklēt jaunu iespēju. Tika intervēts 1161 profesionālis: vervētāji, bezdarbnieki un nodarbināti profesionāļi dažādos Brazīlijas reģionos. Turpiniet lasīt un iepazīstieties ar profesionāļiem, kurus meklē karjeras maiņa.
redzēt vairāk
Šīs ir 4 zodiaka zīmes, kurām visvairāk patīk vientulība, liecina…
Ir dažas suņu šķirnes, kas tiek uzskatītas par ideāli piemērotām cilvēkiem…
Identificētais indekss varētu radīt nopietnas svārstības darba tirgū. Aptauja parādīja, ka pagājušā gada pēdējos trīs mēnešos bez darba bija 4% kvalificētu speciālistu, kuru vidējais profesionālais vecums ir 25 gadi un augstākā izglītība. Kopumā bezdarba līmenis sasniedza 8,7%, nodrošinot zemākos tirgus rādītājus kopš 2015. gada. Šie skaitļi var atspoguļot būtiskas izmaiņas darbā.
Fernando Mantovani, Robert Half rīkotājdirektors Dienvidamerika, komentēja šo lietu:
“Arvien zemais bezdarba līmenis mūs tuvina tam, ko mēs varam saukt par “kandidātu tirgu”, kurā viņi ir darba attiecību galvenie varoņi. Prioritātes pēdējos gados ir mainījušās, un mēs varam redzēt to atspoguļojumu šajā kustības tieksmē profesionāli”, viņš norādīja.
Pētnieku organizētais pētījums parādīja profesionāļus, kuri ir gatavi meklēt darbu, kas atbilst viņu dzīves brīdim un pilnībā atbilst viņu personīgajam profilam.
Uz jautājumu, kurš būtu gatavs mainīt uzņēmumus un meklēt jaunas iespējas, 61% respondentu atbildēja, ka plāno veikt izmaiņas tajā pašā jomā. Vēl 39% aptaujāto sacīja, ka ir ieinteresēti meklēt jaunu profesionālu jomu, kurā strādāt.
Starp datiem, pētījuma laikā bija iespējams iegūt šādus rezultātus kā iespējamos motivācijas mainīt karjeru:
Tiem, kas vēlas mainīt uzņēmumu
Tiem, kas vēlas mainīt profesiju
Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.