O darbinieks viņš uzņēmumā strādāja gadu un tika atlaists. Ierasts, ka uzņēmumi mēģina pamatot atlaišanas iemeslu, lai gan daudzos gadījumos realitāte ir pavisam cita – kad uzņēmums atlaiž, piemēram, tāpēc, ka vēlas. Šoreiz atlaišana notikusi pārlieku organizētam cilvēkam.
Reddit, virtuālajā forumā, kurā cilvēki izsaka savu nožēlu, darbinieks ziņoja, ka strādā tehnoloģiju uzņēmumā. Viņš paskaidroja, ka strādā parastā dienā un viņu izsauca Cilvēkresursu (HR) departaments, lai saņemtu sliktas ziņas.
redzēt vairāk
Šīs ir 4 zodiaka zīmes, kurām visvairāk patīk vientulība, liecina…
Ir dažas suņu šķirnes, kas tiek uzskatītas par ideāli piemērotām cilvēkiem…
Ko uzņēmumi vispār vēlas? Tas ir svarīgs jautājums, kad mēs izvērtējam pieejamās vakances profilus un daudzas no nepieciešamajām īpašībām ir ārpus profesionālas. Vai darbinieka personība un funkcija ir neaizstājami punkti vai arī tie ir prasīgi, pārsniedzot ideālu? Šoreiz pārmērīga organizācija atlaida strādnieku.
Reddit ierakstā viņš ziņoja, ka tehnoloģiju uzņēmums ir jauns un strādāja gadu. Viņš ziņoja, ka HR direktors viņu pārsteidza, jo viņam nebija nekāda iemesla tikšanās reizei. Darbinieks dzirdēja no sava priekšnieka, ka viņš dara "pārāk daudz darba".
Direktors sastādīja sarakstu ar lietām, ko darbinieks darīja, kas sāka kaitināt nodaļu. Viņš tika atlaists, jo bija pārāk organizēts un uzņēmuma kultūra neievēroja šo modeli tiktāl, ka tas traucēja HR. Bijušais darbinieks sacīja, ka uzņēmums nožēlo atlaišanu un ka viņš dosies tālu.
Foruma ziņas komentāros citi lietotāji sāka izteikt savu viedokli par to, kas īsti noticis. Kāda persona komentēja, ka viņš nav īpaši organizēts, bet ir patiess cilvēks un nebaidās uzņēmuma ietvaros demonstrēt savas patiesās īpašības.
Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.
