Education for all people
Aizvērt
Izvēlne

Navigācija

  • 1 Gads
  • 5. Gads
  • Literatūras
  • Portugāļu Valoda
  • Latvian
    • Russian
    • English
    • Arabic
    • Bulgarian
    • Croatian
    • Czech
    • Danish
    • Dutch
    • Estonian
    • Finnish
    • French
    • Georgian
    • German
    • Greek
    • Hebrew
    • Hindi
    • Hungarian
    • Indonesian
    • Italian
    • Japanese
    • Korean
    • Latvian
    • Lithuanian
    • Norwegian
    • Polish
    • Romanian
    • Serbian
    • Slovak
    • Slovenian
    • Spanish
    • Swedish
    • Thai
    • Turkish
    • Ukrainian
    • Persian
Aizvērt

235 darbinieku kolektīvā rīcība pret Banco do Brasil beidzas

Vienošanās, kas noslēgta starp Brazīlijas banka un Banku iestāžu darbinieku arodbiedrība Rondonopolisā un reģionā, izbeidza kolektīvo darbību, kas guva labumu aptuveni 235 darbiniekiem. Prasībā tika prasīts 15 minūšu pārtraukums starp parastās darba dienas beigām un virsstundu sākumu.

Šo samierināšanu noslēdza Tieslietu centrs 1.pakāpes strīdu izšķiršanas vienprātības metodēm (CEJUSC). Vērtības kopā ir aptuveni 928 000 R$, atsaucoties uz FGTS, INSS un ienākuma nodokli.

redzēt vairāk

Lielas Brazīlijas bankas, piemēram, Bradesco un Caixa, ir ļaunprātīgas programmatūras mērķis…

Brīdinājums: šīs ir briesmas, maksājot minimālo kredītkartes rēķinu…

Saskaņā ar informāciju no tiesneses, kas bija atbildīga par samierināšanu, Eliane Xavier, vienošanās parādīja tiesu iestāžu uzmanību, cenšoties atrisināt šo konfliktu. “Saskaņā daudz tiek runāts par miera kultūru, kas materializējusies ar abu pušu gribu un līdzdalību, kas ir ļoti svarīga visā procesā. Šī konflikta risinājums kļuva iespējams tikai pateicoties tiesu iestāžu un CEJUSC apņēmībai ar efektīvu pušu līdzdalību.

Banco do Brasil juristam Fábio Pereira darba tiesās jau vismaz sešus gadus notikušā procesa risinājums bija iemesls svinībām. “Šī samierināšanās bija svarīga, jo abas puses apmierināja ļoti leģitīms risinājums, kaut kas labāks nekā tad, kad valsts uzspiež lēmumu. Tas ievērojami saīsina procesu un faktiski atrisina problēmu.

Šo darbinieku tiesības attiecas uz 15 minūšu atpūtas periodu, kas paredzēts Darba likumu konsolidācijas (CLT) 384. pantā, kurā teikts, ka gadījumā, ja darbiniecei ir nepieciešams strādāt virsstundas, pirms darba uzsākšanas obligāti 15 min. atpūta.

Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.

Izniekots laiks: kā pulkstenis var palīdzēt izraisīt bezmiegu
Izniekots laiks: kā pulkstenis var palīdzēt izraisīt bezmiegu
on Jul 30, 2023
2 brīnišķīgas receptes, kā izlietot grila pārpalikumus
2 brīnišķīgas receptes, kā izlietot grila pārpalikumus
on Jul 30, 2023
Mega-Sena apbalvo uzvarētāju; turpmākās balvas varētu sasniegt 22 miljonus BRL
Mega-Sena apbalvo uzvarētāju; turpmākās balvas varētu sasniegt 22 miljonus BRL
on Jul 30, 2023
1 Gads5. GadsLiteratūrasPortugāļu ValodaPrāta Karte SēnesPrāta Karte OlbaltumvielasMatemātikaMāte IiMatērijaVideStrādnieku TirgusMitoloģija6 GadiVeidnesZiemassvētkiJaunumiZiņu IenaidnieksSkaitliskiVārdi Ar CParlendasKoplietošana AfrikāDomātājiStundu Plāni6. GadsPolitikaPortugāļuJaunākās Ziņas Iepriekšējās ZiņasPavasarisPirmais Pasaules KaršGalvenais
  • 1 Gads
  • 5. Gads
  • Literatūras
  • Portugāļu Valoda
  • Prāta Karte Sēnes
  • Prāta Karte Olbaltumvielas
  • Matemātika
  • Māte Ii
  • Matērija
  • Vide
  • Strādnieku Tirgus
  • Mitoloģija
  • 6 Gadi
  • Veidnes
  • Ziemassvētki
  • Jaunumi
  • Ziņu Ienaidnieks
  • Skaitliski
Privacy
© Copyright Education for all people 2025