Iepazīstieties ar svarīgu informāciju par bezdarba apdrošināšanu

Bezdarba apdrošināšana, kas izveidota 1986. gadā, ir pabalsts, kas garantē, ka darbinieki gūst ienākumus nākamajos mēnešos pēc atlaišanas, lai uzturētu sevi un savas ģimenes, jo viņi meklē darba tirgu, lai atgrieztos darbaspēkā. Tomēr vai jūs zināt, kā veikt šo izņemšanu? Vai jūs zināt, kā tas darbojas vai pat vai jums ir tiesības uz šo pabalstu? Plašāku informāciju skatiet zemāk!

Lasīt vairāk: Kāds ir minimālais iemaksu laiks, lai saņemtu bezdarba apdrošināšanu?

Mazliet izprotiet bezdarba apdrošināšanu

Vispirms ir jāprecizē, ka bezdarba apdrošināšanas iespēja, ja tā tiks pieprasīta, attieksies tikai uz darbiniekiem, kuri tiek atlaisti nepamatoti. Šis pabalsts sastāv no maksājuma, ko var veikt 3 līdz 5 maksājumos atkarībā no iemaksas laika jūsu dienestā. Skaties:

• 3 iemaksas darbiniekam, kurš pierāda vismaz 6 mēnešus nostrādātu;
• 4 iemaksas darbiniekam, kurš pierāda vismaz 12 mēnešus nostrādātu;
instagram story viewer
• 5 daļās darbiniekam, kurš to pierāda pēc 24 mēnešu darba.

Tomēr vēl viens punkts, kas traucē pieprasīt šo pabalstu, ir saistīts ar to, cik reižu darba ņēmējs saņēma bezdarba apdrošināšanas maksājumus. Tomēr gadās, ka personai, kas pieprasa pabalstu, ir jāatbilst noteiktām prasībām, piemēram, ir strādājis ar oficiālu līgumu vismaz 12 mēnešus pēdējo 18 mēnešu laikā pirms atlaišanas.

Ja apdrošinātā persona šai bezdarba apdrošināšanai piesakās otro reizi, darbiniekam pēdējo 12 mēnešu laikā pirms atlaišanas ir jābūt nostrādātam vismaz 8 mēnešus.

Pārbaudiet, vai jums ir tiesības saņemt bezdarba apdrošināšanu

• Formālajiem darbiniekiem, tostarp mājsaimniecības darbiniekiem, ir tiesības uz bezdarba apdrošināšanu, ja viņi tiek pieņemti darbā saskaņā ar Darba likumu konsolidācijas (CLT) režīmu, nepamatotas atlaišanas gadījumā;
• Darbinieks, ar kuru darba līgums tika pārtraukts sakarā ar dalību darba devēja piedāvātajā profesionālās kvalifikācijas programmā;
• Amatnieciskie zvejnieki lieguma sezonā (gada periods, kad noteiktas sugas zveja ir aizliegta vai kontrolēta). Tādā veidā tas kļūst par periodu, kurā darba ņēmējam nav ienākumu;
• Strādnieks, kurš tika izglābts no verdzībai līdzīga stāvokļa.