Katram pilsonim, kurš strādā ar oficiālu līgumu, ir tiesības uz Atlaišanas kompensācijas fondu (FGTS). Šajā gadījumā uzņēmums katru mēnesi darbinieka kontā iemaksā noteiktu summu, kuru var izņemt, ja atkāpšanās bez iemesla vai aiziešanas pensijā.
Daudzi darbinieki uzskata, ka FGTS ir veids, kā mainīt savu dzīvi pēc karjeras beigām. Citi apsver finansiālu atbalstu grūtos laikos. Krīzes gadījumos federālā valdība arī atbrīvo naudas izņemšanu, lai cilvēkiem būtu pirktspēja un sakārtotu situāciju finanšu tirgū.
redzēt vairāk
Bērnu ekrāna laika samazināšana: veiciniet dzīvesveidu…
Brīdinājums par toksicitāti! Krāsotas drēbes var padarīt jūs slimu par šo
Jūlija mēnesī summām, ko darbinieks var izņemt, jāsasniedz līdz 3900,00 R$.
Izlasi arī: Vai ir iespējams atteikties no FGTS dzimšanas dienas izņemšanas? Pārbaudiet to šeit!
Daudzi darbinieki uzskata, ka FGTS ir veids, kā iegādāties jaunu māju, iemaksāt pirmo iemaksu par jaunu automašīnu un pat atvērt uzņēmumu pēc aiziešanas no darba. Tomēr pastāv modalitāte, kas atbrīvo ikmēneša izmaksas no Garantiju fonda.
Dzimšanas dienas izņemšana sāka darboties 2020. gadā, ļaujot darbiniekiem katru gadu izņemt summas no noteiktā darba laikā uzkrātās. Summas var atšķirties atkarībā no konta turētāja rīcībā esošās summas no 500 līdz 2900 R$. Atkarībā no kontā pieejamā atlikuma var pievienot arī summu līdz R$2900.
Ekspertiem šī modalitāte nav tik labvēlīga, jo naudas uzkrāšana var garantēt lielākus ienākumus darba beigās un nodrošināt labākus dzīves apstākļus. Tomēr, ja summa tiek izmantota izdevumu segšanai vai kādai finansiālas nepieciešamības situācijai, šis maksāšanas veids var būt lielisks risinājums.
Izmantojot šo metodi, darba ņēmējs katru gadu var izpirkt daļu no noguldītās summas savā dzimšanas dienas mēnesī. Tagad, izmantojot šīs modalitātes jauno versiju, darbinieks var uzkrāt summu līdz 3900 R$ atbilstoši finanšu kursam. Tāpēc pārbaudiet savam dzīves mirklim labāko variantu.
