De Federale Regering liet zaterdag (11 december 2021) weten dat er wijzigingen zouden komen met betrekking tot de regels met betrekking tot de werknemer en de werkgever.
De nieuwe werden geïmplementeerd door middel van decreten en veranderden niets aan de Consolidatie van Arbeidswetten (CLT). Gemiddeld werden 1.000 normatieve instructies, besluiten en verordeningen gewijzigd. Van de vele veranderingen die betrekking hebben op de werkomgeving, zijn de veranderingen die meer bekendheid hebben gekregen, gerelateerd aan de nieuwe regels voor het gebruik van de voedselbon.
Bekijk meer
Bevestigd: Samsung maakt echt opvouwbare schermen voor…
China voert experimenten uit met zebravissen op het ruimtestation...
Het doel van de wijzigingen in de steun was om enkele gebruiksregels te vereenvoudigen, om meer te geven vrijheid voor de werknemer bij het gebruik van het ticket, waardoor concurrentie tussen bedrijven wordt gestimuleerd verwant.
Daarom zal de locatie die de betaling voor de voedselbon zal ontvangen, alle beschikbare merken op de kaart moeten accepteren en er niet één moeten selecteren om deze alleen in het etablissement te accepteren. Bovendien moet de waarde van het ticket voor alle werknemers van hetzelfde bedrijf gelijk zijn.
Daarnaast is een andere vastgestelde wijziging dat het bedrijf dat de voucher verstrekt geen korting mag geven aan het bedrijf dat de dienst heeft aangevraagd. Als het toevallig gebeurt, moeten beide bedrijven voldoen aan de wijzigingen die verband houden met de IR (Inkomstenbelasting).
Bedrijven kunnen een deel van de waarde van het ticket aftrekken bij het indienen van hun aangifte inkomstenbelasting bij de CNPJ. Deze korting heeft echter een limiet en is alleen van toepassing op werknemers die meer dan vijf minimumlonen ontvangen (wat overeenkomt met R$ 1.2012,00 vanaf januari 2022).
Het punt wordt gevalideerd door technologische apparaten. Het is niet nodig om op de klok te slaan op tijden die bedoeld zijn voor lunch en tussendoortjes. Daarom wordt overwerk niet eerder door het systeem geautoriseerd;
U krijgt dus de digitale Werkkaart als u alleen de CPF gebruikt;
Ten slotte moet voor huishoudelijk personeel de transportcheque op voorhand contant worden afgeleverd.
Zo, nu je weet wat de nieuwe regels zijn voor het gebruik van de voedselbon. Maak van de gelegenheid gebruik om dit artikel door te sturen naar die vriend van je die het ook graag zou willen weten.
