Education for all people
Dichtbij
Menu

Navigatie

  • 1 Jaar
  • 5e Jaar
  • Literatuur
  • Portugese Taal
  • Dutch
    • Russian
    • English
    • Arabic
    • Bulgarian
    • Croatian
    • Czech
    • Danish
    • Dutch
    • Estonian
    • Finnish
    • French
    • Georgian
    • German
    • Greek
    • Hebrew
    • Hindi
    • Hungarian
    • Indonesian
    • Italian
    • Japanese
    • Korean
    • Latvian
    • Lithuanian
    • Norwegian
    • Polish
    • Romanian
    • Serbian
    • Slovak
    • Slovenian
    • Spanish
    • Swedish
    • Thai
    • Turkish
    • Ukrainian
    • Persian
Dichtbij

Kan iemand die een MEI is en een formeel contract heeft, PIS en FGTS ontvangen?

O Individuele micro-ondernemer (MEI) heeft sinds de lancering medio 2008 sterke steun gekregen.

Deze categorie wordt aanbevolen voor zelfstandigen die hun situatie willen regulariseren en zo problemen met de IRS willen vermijden en maximaal één werknemer willen aanwerven.

Bekijk meer

Gaat RG met pensioen? begrijp de nieuwe identiteitskaart die…

Ontdek hoe ondernemende moeders een zwangerschapsuitkering kunnen ontvangen.

Tegenwoordig werken veel MEI’s echter alleen en hebben ze een tweede beroep met een formeel contract, volgens het CLT-regime.

Voor deze mensen weerklinkt vaak een simpele vraag: kan iemand arbeidsvoordelen zoals PIS en FGTS ontvangen, ook al heeft hij of zij een actieve MEI?

Dit artikel is precies gemaakt om deze vraag te beantwoorden en dieper op dit onderwerp in te gaan. Blijf lezen!

De arbeidsrechten van MEI’s die een CLT-contract hebben

(Afbeelding: openbaarmaking)

Werknemers met een formeel contract en een actieve MEI kunnen PIS en FGTS ontvangen, zolang hun werkgever aan hun verplichtingen voldoet. Het feit dat u een individuele micro-ondernemer bent, sluit niet het recht uit om van deze mensen salarisbonussen te ontvangen.

Om de MEI, die ook een CLT is, te subsidiëren met de PIS, is het voldoende om over een CTPS (Werk- en Pensioenkaart) te beschikken. Sociaal) gedurende ten minste vijf jaar en 30 dagen of langer met een formeel contract doorbrengen in het basisjaar voor de berekening van de voordeel.

In het geval van FGTS, heeft de werknemer zijn werkgever nodig om de maandelijkse uitkeringsbijdrage te betalen. Het bedrag wordt vervolgens op een speciale rekening gestort en kan worden opgenomen als de professional zonder geldige reden wordt ontslagen of zich in andere situaties bevindt waarin opname ook mogelijk is.

Hoe zit het met de werkloosheidsverzekering?

Elke individuele micro-ondernemer die parallel een CLT-contract heeft, kan ook uitkeringen uit de werkloosheidsverzekering ontvangen als hij zonder geldige reden wordt ontslagen.

Degenen die alleen een MEI-status hebben, hebben echter geen recht op de uitkering, die alleen voor werkdoeleinden geldt en niet voor de sociale zekerheid.

Afgestudeerd in Geschiedenis en Human Resources Technologie. Gepassioneerd door schrijven, leeft hij vandaag de dag de droom om professioneel te werken als webcontentschrijver, waarbij hij artikelen schrijft in verschillende niches en formaten.

Campo Grande Ministerie van Onderwijs
Campo Grande Ministerie van Onderwijs
on Aug 03, 2023
Thematische uitdaging: kun jij deze woordzoeker over films oplossen?
Thematische uitdaging: kun jij deze woordzoeker over films oplossen?
on Aug 03, 2023
Wat was de agrarische revolutie?
Wat was de agrarische revolutie?
on Aug 03, 2023
1 Jaar5e JaarLiteratuurPortugese TaalMindmap SchimmelsMindmap EiwittenWiskundeMoederlijke IiEr Toe DoenMilieuArbeidsmarktMythologie6 JaarMallenKerstmis NieuwsNieuws VijandNumeriekWoorden Met CParlendasAfrika DelenDenkersLes Plannen6e JaarPolitiekPortugeesRecente Berichten Vorige BerichtenVoorjaarEerste WereldoorlogHoofd
  • 1 Jaar
  • 5e Jaar
  • Literatuur
  • Portugese Taal
  • Mindmap Schimmels
  • Mindmap Eiwitten
  • Wiskunde
  • Moederlijke Ii
  • Er Toe Doen
  • Milieu
  • Arbeidsmarkt
  • Mythologie
  • 6 Jaar
  • Mallen
  • Kerstmis
  • Nieuws
  • Nieuws Vijand
  • Numeriek
Privacy
© Copyright Education for all people 2025