Nowe prawo miejskie Água de Casa w São Paulo wywołało dyskusje na temat zaopatrzenia w wodę darmowe picie w barach, hotelach, restauracjach, barach z przekąskami, piekarniach, kawiarniach i miejscach podobny. Ustawa ma na celu zapewnienie klientom tych placówek bezpłatnego dostępu do wody filtrowanej i pitnej w dowolnym momencie.
Zobacz więcej
Japońska firma nakłada ograniczenia czasowe i czerpie korzyści
Uwaga: TA trująca roślina spowodowała, że młody mężczyzna wylądował w szpitalu
Zgodnie z prawem woda musi być filtrowana i mieścić się w federalnych parametrach pitności do spożycia przez ludzi. Informacja o dostępności produktu musi znaleźć się w jadłospisie lokalu, w widoczny sposób informując konsumentów o ich ofercie.
W przypadku niezgodności zakłady zostaną uznane za naruszające i otrzymają ostrzeżenie, a następnie grzywnę w przypadku ponownego wystąpienia.
Oprócz zapewnienia zdrowia konsumentów i przyczynienia się do ochrony środowiska ustawa „Água da Casa” przynosi również korzyści wizerunkowe placówek handlowych.
Oferta i uprzejmość w spełnianiu próśb konsumentów, gdy proszą o bezpłatną dostawę wody, ma potencjał wzmacniają relacje i przynoszą korzyści wizerunkowi placówek, pokazując, że szanują swoich klientów i angażują się w postawę zrównoważony rozwój.
Praktyka oferowania darmowej wody pitnej jest już powszechna w krajach europejskich i Stanach Zjednoczonych, aw Brazylii istnieją już gminy o podobnych przepisach, takie jak Rio de Janeiro i Campinas.
Środek ten uznawany jest za ogólnoświatowy trend, ponieważ konsumpcja w kubkach dostarczonych przez placówki ogranicza zużycie plastikowych butelek, które są szkodliwe dla środowiska.
Ustawa „Água da Casa” przynosi korzyści zarówno konsumentom, jak i przedsiębiorstwom handlowym, a jej przyjęcie jest światowym trendem.
Ważne jest, aby zakłady były świadome przepisów i bezpłatnie dostarczały wodę pitną i filtrowaną, zapewniając zdrowie klientów i ochronę środowiska. W przypadku niezgodności niezbędne jest specjalistyczne wsparcie prawne, aby uniknąć sankcji i zidentyfikować możliwości usprawnienia procesu pracy.