Fiecare lucrător formal visează la pensie. Nu este pentru mai puțin. La urma urmei, pensionarea este o garanție a banilor și a unei mai mari siguranțe financiare atunci când se apropie momentul să renunți la job.
Citeşte mai mult: Pensionarea INSS: 4 moduri de a anticipa beneficiul
Vezi mai mult
A noua economie de pe planetă, Brazilia are o minoritate de cetățeni cu...
Produse albe: vezi ce produse vrea guvernul să reducă...
După Reforma Pensiilor, în 2019, au fost adoptate mai multe modificări în procesul de cerere de pensionare. De exemplu, cu regulile de tranziție, timpul de cotizare și vârsta pentru ca lucrătorul să se poată pensiona.
Pentru a putea ieși la pensie, Profilul Profesional al Pensiei (PPP) este cel mai important document. Prin intermediul acestuia, Institutul Național de Asigurări Sociale (INSS) poate identifica dacă lucrătorul are sau nu dreptul la pensionare la momentul depunerii cererii.
Începând cu ianuarie 2022, PPP-ul va fi disponibil online pentru companii, în mod obligatoriu. Documentul este singurul care prezintă toate datele lucrătorului. Adică întreaga istorie a vieții profesionale de-a lungul anilor.
Chiar și prin intermediul acesteia, INSS este capabil să verifice expunerea lucrătorilor la agenți nocivi pentru sănătate. Prin urmare, PPP este esențial pentru cei care doresc o pensie specială. Cu posibilitatea de a accesa documentul online, măsura ar trebui să reducă birocrația pentru cei care încearcă să se pensioneze.
Documentul va fi consultat în 2022 prin intermediul site-ului INSS sau și prin intermediul aplicației „Meu INSS”. PPP-ul digital va fi disponibil treptat începând cu 3 ianuarie.
În primul rând, schimbarea trebuie să fie adoptată de companiile mari, în jur de 13 mii în Brazilia. Calendarul cu termene limită pentru adaptări la PPP-ul digital este valabil până la 11 iulie 2022.
Astfel, cu întregul Profil Profesional de Securitate Socială online, așteptarea este ca anul viitor pensionarea să fie mai ușoară pentru cei interesați.
