Raziskava je pokazala, da delo na daljavo, bolj znano kot domača pisarna, ne vpliva negativno na produktivnost delavcev. V tej študiji je bila opravljena primerjalna analiza med pred, med in po dolgem obdobju dela na daljavo.
Preberite tudi: Domača pisarna: nekatera podjetja nudijo kartice za stroške zaposlenih
Poglej več
Vodja zavrne kandidatko za zaposlitev, ker meni, da je "preveč...
Raziskave razkrivajo, da je generacija Z najbolj pod stresom in depresivna v...
Raziskovalci ergonomije na šoli za javno zdravje univerze Texas A&M so bili odgovoren za začetek raziskave, še preden je modalnost med pandemijo koronavirusa postala obvezna. COVID-19.
Takrat je bilo izbranih 265 zaposlenih v družbi iz segmenta nafte in plina. Podjetje s sedežem v mestu Houston je zaposlene pozvalo k delu na daljavo zaradi opozorila na orkan Harvey.
V odgovor so raziskave pokazale, da bi bilo treba izboljšati fleksibilnost zaposlenih in podjetja. z delom na daljavo, ko so zaposlenim onemogočili vremenske razmere ali drugi nepredvideni dogodki premakniti.
»Skoraj vsi zaposleni v študiji so bili spet na enaki ravni proizvodnje, kot so bili pred orkanom Harvey. To je zdaj veliko sporočilo za delodajalce, saj imamo nacionalne razprave o tem, ali zaposleni ne glede na to, ali naj imajo možnost dela na daljavo ali hibridni urnik,« je komentiral Mark Benden, direktor Centra za Ergonomija.
Poleg popolnoma oddaljene možnosti večina velikih podjetij začenja uvajati in razvijati politike, povezane s hibridnim delom. Microsoft je na primer ponovno odprl svoje kampuse sredi februarja, medtem ko sta Apple in Google aprila razvila hibridno delo.
Po drugi strani pa je Airbnb eno redkih podjetij, ki je v celoti sprejelo delo na daljavo. Družba je svojim zaposlenim sporočila, da lahko delajo na daljavo za vedno in da tega ne bo brez zaračunavanja plač glede na lokacijo za zaposlene, ki so se preselili v bolj dostopne regije v ZDA.
Konec koncev bi morale raziskave nadaljevati z iskanjem informacij o tem, kako se to delo na daljavo odziva na ergonomsko okolje v domačih pisarnah zaposlenih. To odkritje bo podjetjem pomagalo pri neposrednem reševanju zdravstvenih težav, kot sta depresija in zloraba substanc.
Ljubiteljica filmov in serij ter vsega kar je povezano s kinom. Aktiven radovednež na omrežjih, vedno povezan z informacijami o spletu.
