วันจันทร์นี้ (21) สำนักอนามัยเทศบาลได้เผยแพร่กฤษฎีกาเลขที่ 025/2022/SMS เพื่อกำหนดแนวปฏิบัติเกี่ยวกับวิธีการ ใช้มาตรการป้องกันและวิธีปฏิบัติเกี่ยวกับจำนวนพนักงานในบริษัทของตนในช่วงโควิด-19 เมื่อเผชิญกับการกลับมาของกิจกรรมแบบเห็นหน้ากัน
Sullen Alliend รัฐมนตรีสาธารณสุขของเทศบาลระบุว่าข้อกำหนดเหล่านี้ใช้ได้ แรงงานในระบบหรือนอกระบบ อาชีพอิสระ และแรงงานอื่น ๆ ที่ทำงานในที่สาธารณะและ ส่วนตัว.
ดูเพิ่มเติม
สุขภาพดีขึ้นในสองวัน: ประสิทธิภาพอันน่าประหลาดใจของการออกกำลังกายช่วงท้าย...
สธ.ขยายการรักษาเอชไอวีด้วยยาใหม่…
เมื่อเผชิญกับสถานการณ์นี้ กฎหมายจึงแนะนำให้ทำการตรวจหาเชื้อโควิด-19 มากกว่า 1 ครั้ง เพื่อให้พนักงานกลับเข้าบริษัทได้ 100% โดยไม่มีอาการใดๆ ดังนั้นจึงไม่จำเป็นต้องปฏิบัติตามการแยกตัวหลายวันก่อนการกลับมาด้วยตนเอง หากคนงานมีอาการใด ๆ เขาต้องอยู่ภายใต้การสังเกตทางการแพทย์และพักฟื้น
เพื่อให้เป็นสถานที่ปลอดภัยไม่เฉพาะกับคนงานเท่านั้น แต่รวมถึงเจ้าของบริษัทด้วย กฎหมายจึงกำหนดให้ รักษาวิธีการรักษาไว้ในทางปฏิบัติ โดยเฉพาะผู้ที่มีลักษณะเป็น “กลุ่มเสี่ยง”
แนวทางปฏิบัตินี้สามารถรวมเข้าด้วยกันผ่านศูนย์อ้างอิงระดับภูมิภาคสำหรับอาชีวอนามัย (CEREST) การเฝ้าระวังทางระบาดวิทยาของ SMS และการเฝ้าระวังด้านสุขอนามัยซึ่งจะดำเนินการตรวจสอบ กิจวัตรประจำวัน.
การสังเกตในเอกสารเกี่ยวกับการจัดส่งวัสดุป้องกันส่วนบุคคลจะมีความสำคัญอย่างยิ่งยวด ไม่เพียงเท่านั้น สำหรับผู้ที่เป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มเสี่ยง แต่ยังรวมถึงพนักงานทุกประเภทตามกระทรวง สุขภาพ.
จุดประสงค์ของแผนป้องกันคือเพื่อให้ผู้คนปฏิบัติตามและเคารพข้อกำหนดใหม่ แต่ด้วยวิธีที่ยืดหยุ่นมากขึ้น เพื่อหาทางบรรเทาและควบคุมการสัมผัสกับไวรัส ปัจจุบันมีวิธีใหม่ในการป้องกันตัวเองจากโควิด-19 โดยไม่ต้องออกไปทำงาน เช่น โฮมออฟฟิศ การเปลี่ยนสถานที่ทำงาน และคำจำกัดความของวันหยุดโดยนายจ้าง
คนรักหนัง ซีรีส์ และทุกสิ่งที่เกี่ยวข้องกับภาพยนตร์ มีความอยากรู้อยากเห็นเกี่ยวกับเครือข่าย เชื่อมต่อกับข้อมูลเกี่ยวกับเว็บอยู่เสมอ
