Все частіше фахівці в відкриті фінанси були запрошені. З жовтня 2021 року по березень 2022 року спостерігалося зростання на 38%. попит на кваліфікованих спеціалістів працювати в районі. Опитування провів Роберт Халф.
У лютому цього року впровадження Open Banking, система обміну фінансовими даними, завершено один рік. Протягом цього періоду було розпочато чотири етапи, а також розпочато відкрите страхування, яке також дозволить обмінюватися пенсійними та страховими даними.
побачити більше
Менеджер відмовляє претендентці на роботу, вважаючи її «занадто…
Дослідження показують, що покоління Z є найбільш стресовим і депресивним у...
Очікування досить високі, коли йдеться про вплив відкритого банківського обслуговування в країні. Завдяки можливості людей ділитися власними даними компанії також зможуть пропонувати більш наполегливі послуги відповідно до потреб споживача, таким чином маючи можливість отримати доступ до продуктів меншої вартості та краще.
Завдяки перевагам, отриманим цією системою, цього року обмін банківською інформацією має відбуватися частіше.
Щоб мати доступ до кращих ставок, 65% бразильців готові поділитися своїми даними, оскільки опитування, проведене платформою Open Banking Quanto у партнерстві з Aster Capital у серпні 2021 року.
За словами менеджера кар’єрного консультування Роберта Халфа Ани Карли Гімарайнш, «адаптація ринку до Open Banking передбачає інтенсифікація найму на деяких посадах, не обов’язково нових, але які значно зросли за останні роки місяців». Ана також стверджує, що протягом усього процесу впровадження компанії шукали працівників з більшим технічним досвідом. Незважаючи на це, також існував пошук професіоналів з менеджменту в галузі технологій та обслуговування клієнтів.
Для кожної сфери діяльності, пов'язаної з Open Finance, вимоги різні. Тому зацікавлені сторони повинні прагнути розвивати навички, затребувані ринком у кожному окремому випадку.
Любитель фільмів і серіалів і всього, що пов'язано з кіно. Активний допитливий в мережах, завжди на зв'язку з інформацією про Інтернет.
