Білл Гейтс показує, що він був «токсичним» по відношенню до своїх співробітників у минулому; зрозуміти

Під час лекції, прочитаної для студентів університету Північної Арізони, Білл Гейтс поділився особистим жалем, пов’язаним з переконанням, яке домінувало в його житті та в його житті протягом багатьох років.

Він підкреслив, що одним із найцінніших уроків, які він засвоїв, є те, що «приділяти час собі — це не лінь».

Під час особистих роздумів Білл Гейтс зізнався, що на початку своєї роботи в Microsoft він не цінував відпустку чи вихідні.

Певним чином він нав'язав a інтенсивний темп роботи до всіх навколо, контролюючи передчасні від’їзди співробітників і понаднормову роботу з його офісу.

(Зображення: розкриття)

Пол Аллен, один із співзасновників Microsoft, зазначав у минулому, що компанія постійно створювала стресове середовище через вимоги, висунуті Гейтсом.

Яскравим прикладом цього підходу був метод, який Гейтс використовував для моніторингу того, скільки годин кожен співробітник проводив в офісі, і оцінював рівень їх відданості через понаднормову роботу.

У Білла Гейтса був стиль «токсичного боса».

У минулі часи Білл Гейтс, як він сам кілька разів згадував, мав звичку запам’ятайте номерні знаки транспортних засобів ваших співробітників, щоб відстежувати час їх входу та виходу працювати.

У свої перші роки на посаді лідера Microsoft Гейтс не був любителем відпустки і часто працював у вихідні.

Він визнає, що його відданість була великою, якщо порівнювати її з великими іменами в галузі технологій, навіть сказав, що він не був таким інтенсивним, як Стів Джобс.

У той час Пол Аллен підтвердив, що компанія була занурена в середовище високого стресу під керівництвом боса, одержимого робочим днем ​​кожного співробітника.

Ситуація дуже нагадувала передбачуваний нинішній підхід Ілон Маск у SpaceX, де йому також потрібні довгі та важкі робочі години.

У Trezeme Digital ми розуміємо важливість ефективної комунікації. Ми знаємо, що кожне слово має значення, тому ми прагнемо надавати вміст, який є релевантним, привабливим і персоналізованим відповідно до ваших потреб.