Arbejdsministeren, Luiz Marinho, tilbagekaldte en bekendtgørelse udstedt i november 2021 under Jair Bolsonaros regering. Foranstaltningen forenklede arbejdet på helligdage og søndage for arbejdstagerne. Den nye bekendtgørelse, der blev offentliggjort i sidste uge i Unionens Officielle Gazette, tilbagekalder tilladelser til flere kommercielle aktiviteter til at fungere på søn- og helligdage.
Se også: Den unge generation Z græder, når de opdager virkeligheden i voksenlivet: "Jeg arbejder fra kl. 9.00 til 17.00"
se mere
Løn på R$7 TUSIND! GOVBR åbner ledige stillinger på hjemmekontoret
Senai: rabatter på op til 80% for 3.500 kurser
Foranstaltningen omfatter således supermarkeder, grossister, fødevaredistributører, apoteker og friluftsmarkeder. Efter den nye standard vil arbejdet på disse dage kun være tilladt, hvis det er fastsat i kategoriens overenskomst og i overensstemmelse med kommunal lovgivning. Betingelserne vender således tilbage til, hvad de var angivet i artikel 6-A i lov 10.101 af 19. december 2000.
Lovgivningen bestemmer, at ”arbejde på helligdage i almindelig erhvervsvirksomhed er tilladt, så længe der er godkendt i en kollektiv overenskomst og i overensstemmelse med kommunal lovgivning i overensstemmelse med vilkårene i kunst. 30, punkt I, i grundloven”.
På den måde får arbejdernes fagforeninger større magt i forhandlingerne med virksomhederne. Foranstaltningen er allerede i kraft.
Forordning 671, oprettet den 8. november 2021, gav ubegrænset og permanent tilladelse til arbejde på ferier og om søndagen. Foranstaltningen var gyldig for sektorer, der omfattede mere end 70 kategorier af handel. Endvidere krævedes der ingen formel aftale mellem arbejdsgivere og deres ansatte for at regulere arbejdet på disse datoer.
Der var heller ikke behov for en forståelse mellem virksomheden og kategoriforeningen. Virksomhedsejeren skulle således kun ringe og kommunikere direkte til arbejderen, så denne skulle arbejde på søn- og helligdage.
Med den nye beslutning kan medarbejderne nægte at arbejde på søn- og helligdage. Der kan dog kun ske afslag, hvis det ikke er fastsat i kategoriens overenskomst.
Om eftermiddagen denne onsdag (22) meddelte arbejdsministeren, at bekendtgørelsen vil blive lavet om gennem nedsættelse af en arbejdsgruppe. Som følge heraf er den nuværende frigivne bekendtgørelse suspenderet, så den nye først begynder i marts næste år. Ifølge Luiz Marinho har beslutningen til formål at fjerne enhver form for usikkerhed og usikkerhed.
"Vi taler om en bekendtgørelse, der kun regulerer processen med at drive handel på helligdage. Det er klart og gennemsigtigt, søndage er lovgivet. En bekendtgørelse fra 2021, som er i strid med loven, gjorde det klart, at helligdage heller ikke ville være nødvendige, og butikschefen kunne bede butikken om at gå på arbejde dagen før,” forklarede han.
I Kongressen går parlamentarikere sammen om at omstøde forordningen. Gruppens mål er at stemme i denne uge om beslutningen, der suspenderer bekendtgørelsen udstedt af Arbejdsministeriet.
”Dette er en samtale, der skal have plads til forhandling, vi håber, at der er god fornuft fra Arbejdsministeriets side for at ophæve bekendtgørelsen, åbne dialog og opbygge løsninger, der tjener arbejdere, forretningsfolk og befolkningen”, sagde næstformand Domingos Sávio (PL-MG), præsident for fronten parlamentarisk.
