Ποιοι είναι οι κανόνες χορήγησης ασφάλισης ανεργίας;

Ο αριθμός των απολύσεων στην αγορά εργασίας τους τελευταίους μήνες έχει αυξηθεί σημαντικά λόγω της πανδημίας. Ως εκ τούτου, οι εργαζόμενοι που υφίστανται αδικαιολόγητη απόλυση πρέπει να προσέχουν τους κανόνες του ασφάλεια ανεργίας.

Στο τρέχον σενάριο κρίσης, οι παραχωρήσεις αυτού του είδους παροχών βοηθούν πολλούς φορολογούμενους. Η ασφάλιση ανεργίας λειτουργεί σαν να είναι προσωρινός μισθός για τον πολίτη που απομακρύνθηκε από τις δραστηριότητές του. Δικαιούνται επίσης όσοι είχαν παραλύσει το εμπόριο τους στην πανδημία ή όσοι βρίσκονται σε κατάσταση ανάλογη με τη δουλεία.

Ποιοι είναι οι κανόνες χορήγησης ασφάλισης ανεργίας;

Η ασφάλιση ανεργίας έχει ένα ποικίλο σύνολο κανόνων, συμπεριλαμβανομένης της περιόδου εργασίας που παρέχει το δικαίωμα για το επίδομα, σύμφωνα με τις ακόλουθες απαιτήσεις:

• έχουν εργαστεί τουλάχιστον 12 μήνες τους τελευταίους 18 μήνες αμέσως πριν από την ημερομηνία απόλυσης, όταν υποβλήθηκε το πρώτο αίτημα·
• να έχει εργαστεί τουλάχιστον 9 μήνες τους τελευταίους 12 μήνες αμέσως πριν από την ημερομηνία απόλυσης, κατά τη στιγμή της δεύτερης αίτησης· είναι
• έχοντας εργαστεί καθέναν από τους 6 μήνες αμέσως πριν από την ημερομηνία απόλυσης, κατά το χρόνο υποβολής των άλλων αιτημάτων.

Ποιοι δικαιούνται ασφάλιση ανεργίας;

Το όφελος χορηγείται σε έξι διαφορετικές ομάδες, εκτός από τους φορολογούμενους που διέπονται από το CLT:

• Επίσημος και οικιακός εργαζόμενος, λόγω απόλυσης χωρίς δικαιολογία, συμπεριλαμβανομένης της έμμεσης απόλυσης·
• Επίσημος εργαζόμενος με σύμβαση εργασίας σε αναστολή λόγω συμμετοχής σε πρόγραμμα μαθημάτων ή επαγγελματικών προσόντων που προσφέρει ο εργοδότης.
• Επαγγελματίας ψαράς κατά τη διάρκεια της κλειστής περιόδου.
• Εργάτης διασώθηκε από κατάσταση σκλάβου.

Πώς μπορώ να ξέρω πόσες δόσεις δικαιούμαι;

Ο αριθμός των δόσεων έχει διακύμανση που ακολουθεί το χρόνο υπηρεσίας που έχει παράσχει ο φορολογούμενος και χορηγείται ως εξής:

• 3 δόσεις αν έχουν δουλέψει τουλάχιστον 6 μήνες?
• 4 δόσεις αν έχουν δουλέψει τουλάχιστον 12 μήνες. είναι
• 5 δόσεις αν έχουν δουλέψει τουλάχιστον 24 μήνες.

Πώς να υποβάλετε αίτηση για ασφάλιση ανεργίας;

Το αίτημα για ασφάλιση ανεργίας πρέπει να υποβληθεί στην Περιφερειακή Επόπτη Εργασίας και Απασχόλησης (ΕΕΕ), Ειδική Γραμματεία Κοινωνική Ασφάλιση και Εργασία (SEPT), Εθνικό Σύστημα Απασχόλησης (SINE) ή σε άλλα σημεία που διατίθενται από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, για να ξέρεις:

• Πύλη Gov.br;
• Εφαρμογή Digital Workbook, διαθέσιμη για Android και iOS.
• Αυτοπροσώπως, στις μονάδες των Περιφερειακών Εποπτικών Εργασίας, μετά από προγραμματισμό ραντεβού μέσω του τηλεφωνικού κέντρου 158.

Πόσο είναι η ασφάλιση ανεργίας;

Η αξία του επιδόματος εξαρτάται από τη διάρκεια υπηρεσίας που παρέχει ο φορολογούμενος, αλλά και από τον αριθμό των δόσεων που θα λάβει. Το 2022, οι τιμές θα είναι οι εξής:

• Μέσος μισθός έως 1.858,17 R$: η αξία των δόσεων θα είναι 80% του μέσου μισθού ή του κατώτατου μισθού, όποιο από τα δύο είναι υψηλότερο.
• Μέσος μισθός από 1.858,18 BRL έως 3.097,26 BRL: η αξία των δόσεων θα είναι 50% για οτιδήποτε υπερβαίνει τα 1.858,17 BRL, συν ένα σταθερό ποσό 1.486,53 BRL.
• Μισθός άνω των 3.097,26 BRL: σε αυτήν την περίπτωση, οι δόσεις είναι αμετάβλητες με σταθερό ποσό 2.106,08 BRL.

Υπάρχει προθεσμία υποβολής αίτησης για ασφάλιση ανεργίας;

Ναι, ο ενδιαφερόμενος χρειάζεται να τηρήσει την περίοδο χάριτος, η οποία υπολογίζεται από την ημερομηνία απόλυσης. Έχει έναν παραλλαγή χαρακτήρα από ορισμένες περιπτώσεις:

• Επίσημος εργαζόμενος: από την 7η έως την 120η ημέρα, μετρώντας από την ημερομηνία απόλυσης.
• Επιχορήγηση προσόντων: κατά τη διάρκεια της αναστολής της σύμβασης εργασίας.
• Οικιακός εργαζόμενος: από την 7η έως την 90ή ημέρα, μετρώντας από την ημερομηνία απόλυσης.
• Βιοτεχνικός ψαράς: κατά τη διάρκεια της κλειστής περιόδου, εντός 120 ημερών από την έναρξη της απαγόρευσης·
• Διασωθείς εργάτης: έως την 90ή ημέρα, μετρώντας από την ημερομηνία διάσωσης.

Ποια έγγραφα πρέπει να υποβάλω για να εγκρίνω την ασφάλιση ανεργίας μου;

• Οδηγοί ασφάλισης ανεργίας.
• Κάρτα PIS/Pasep, ενημερωμένη δήλωση ή Κάρτα Πολίτη.
• Κάρτα Απασχόλησης και Κοινωνικής Ασφάλισης – CTPS.
• Διάρκεια λήξης σύμβασης εργασίας;
• Έγγραφα Ταυτότητας: Ταυτότητα, Ληξιαρχική πράξη γέννησης, Ληξιαρχική πράξη γάμου με πρωτόκολλο του αίτηση για ταυτότητα, εθνική άδεια οδήγησης, άδεια εργασίας, διαβατήριο ή πιστοποιητικό έφεδρος;
• Τρεις τελευταίοι μισθοί, που αφορούν τους τρεις μήνες πριν από τον μήνα απόλυσης.
• Έγγραφο που παραθέτει καταθέσεις FGTS ή απόσπασμα καταθέσεων.
• Αποδεικτικό διεύθυνσης κατοικίας;
• Πιστοποιητικό εκπαίδευσης.

Λάτρης των ταινιών και των σειρών και ό, τι αφορά τον κινηματογράφο. Ένας ενεργός περίεργος στα δίκτυα, πάντα συνδεδεμένος με πληροφορίες για τον Ιστό.