Este lunes (21), la Secretaría Municipal de Salud publicó el decreto número 025/2022/SMS con el fin de regularizar las directrices sobre cómo tomar precauciones, y cómo actuar, respecto al número de trabajadores en sus empresas, en el periodo de covid-19, de cara al regreso de las actividades presenciales.
Según la secretaria de salud municipal, Suellen Alliend, estos requisitos son válidos para trabajadores formales o informales, por cuenta propia y demás trabajadores que se encuentran en el ámbito público y privado.
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Ante esta situación, la ordenanza orienta la realización de pruebas de Covid-19 más de una vez, para que el trabajador regrese 100% apto para la empresa, sin ningún síntoma. Así, no es necesario cumplir con el aislamiento, días antes del regreso presencial. Si el trabajador tiene algún síntoma, debe estar bajo observación médica y recuperarse.
Para convertirse en un lugar seguro no solo para los trabajadores, sino también para los dueños de la empresa, la ordenanza exige que mantener los medios de conservación en la práctica, especialmente para aquellos que se caracterizan como un “grupo de riesgo”.
Esta práctica se puede combinar a través del Centro Regional de Referencia en Salud Ocupacional (CEREST), el Vigilancia Epidemiológica de la SMS y también Vigilancia Sanitaria, que estará realizando inspecciones rutina.
Será de suma importancia, la observación en los documentos respecto a la entrega de materiales de protección individual, no sólo para quienes forman parte del grupo de riesgo, sino también para todo tipo de empleados, según el Ministerio de Salud.
El propósito del plan de protección es que las personas sigan y respeten los nuevos requisitos, pero de una manera más flexible, buscando mitigar y controlar la exposición al virus. Actualmente, existen nuevas formas de protegerse del Covid-19 sin tener que ausentarse del trabajo, como el home office, el cambio de lugar de trabajo y la definición de vacaciones por parte del empleador.
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