Il est prévu pour 2023 de mettre à jour les montants versés mensuellement par le MEI (Microentrepreneur individuel). Il faut donc s'attendre à ce que les frais ne soient pas les mêmes que ceux payés cette année. Mensuellement, les micro-entrepreneurs paient le DAS (Document Simple National de Collecte) pour exercer des activités indépendantes.
La DAS que paie le micro-entrepreneur permet d'accéder aux prestations de sécurité sociale. Le MEI formalise le travail de ceux qui n'exercent pas d'activités rémunérées par un contrat formel. Certains droits sont acquis lorsque cela se produit. De cette manière, le travailleur accède à des prestations telles que la retraite, l'indemnité de maladie, l'aide à la maternité, la pension en cas de décès pour la famille et l'aide pénitentiaire. La valeur des frais mensuels atteint actuellement R$ 66,60.
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Pour cette raison, il est important que le micro-entrepreneur soit au courant de tout changement prévu, car c'est précisément le versement de la DAS qui ouvre droit aux prestations.
Les frais du DAS sont basés sur le salaire minimum
La valeur du DAS se réfère au salaire minimum dans le pays, facturé à 5% du salaire actuel. Il y a aussi un supplément de 5,00 R$ pour les services et de 1,00 R$ pour le commerce industriel ICMS. Les taxes sur les services (ISS) ajoutent 6,00 R$ au montant total.
Le réajustement de salaire minimum de 2023 a été présenté par le président Jair Bolsonaro, passant de R$ 1 212,00 à R$ 1 302,00. Jusqu'à présent, il a fallu attendre une position sur le PEC Transition. S'il est approuvé, le salaire minimum national sera de 1 302,00 R$. Par conséquent, le partage DAS peut également être affecté par la modification.
La valeur sera confirmée par Sebrae dès qu'il y aura une annonce officielle de la valeur du salaire minimum pour 2023.
Plafonnement des revenus et ajout d'employés
La mise à jour du tarif MEI s'accompagne de l'actualité du plafond de facturation. Le projet de loi (PL) 108/2021 est en cours d'examen par le Congrès, qui prévoit le réajustement du plafond de facturation du MEI en 2023, en comptant de 2006 à mars 2022, en tenant compte de l'inflation au Brésil. Le PL pourra aussi permettre un plus grand nombre de salariés pour l'entreprise, puisqu'elle ne peut compter jusqu'à présent que sur deux salariés dans l'établissement.
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