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Être femme au foyer n'est pas une tâche facile. Dans certains cas, les femmes ne travaillent pas à l'extérieur du foyer et leurs maris finissent par cotiser à leur retraite en raison des activités qu'ils exercent à la maison. Mais sachez que les femmes au foyer ont le droit de demander une pension à l'INSS (Institut national de sécurité sociale).
Pour y avoir droit, ils peuvent verser des cotisations sélectives, pour lesquelles ils doivent remplir les conditions de la Sécurité Sociale. Consultez plus d'informations!
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La femme au foyer et la femme de chambre ne se ressemblent pas du point de vue de la sécurité sociale. Bien que toutes deux exercent des activités domestiques, s'occupant de la maison, la bonne (qui travaille à l'extérieur) est obligatoirement assurée par l'INSS et la ménagère, facultativement assurée.
En pratique, la différence est que la salariée est obligée de cotiser à l'INSS (en l'occurrence, son employeur), alors que la femme au foyer ne l'est pas.
Comme mentionné précédemment, si la ménagère le souhaite, elle peut s'affilier à l'INSS en tant qu'assurée facultative. Les contributions dans cette catégorie peuvent être faites de trois manières :
Le plan traditionnel s'adresse aux ménagères intéressées à prendre leur retraite avec un montant supérieur au salaire minimum. Plus la valeur de l'avantage est élevée, plus la contribution est élevée.
Dans ce plan, le taux de cotisation est de 20% entre le salaire minimum (1 212,00 R$ en 2022) et le plafond de l'INSS (7 087,22 R$ en 2022).
Le régime simplifié s'adresse à l'assuré qui souhaite prendre sa retraite au salaire minimum. Pour ces cas, la cotisation sera au taux de 11% sur le salaire minimum (correspond à R$ 133,32 en 2022).
Enfin, il existe la possibilité de travailler en tant que salarié à bas salaire. Dans ce cas, deux conditions préalables doivent être remplies :
Le cas échéant, votre contribution sera basée sur un pourcentage de votre salaire minimum (60,60 R$ en 2022).