जुलाई में नई FGTS निकासी श्रमिकों के लिए उपलब्ध है

विच्छेद क्षतिपूर्ति निधि द्वारा हस्तांतरित राशि (एफजीटीएस) ब्राज़ीलियाई श्रमिकों को दिए गए अधिकारों में से एक है, जिसे प्राप्त करने के लिए कई लोग महीनों तक प्रतीक्षा करते हैं। हालाँकि, प्रत्येक व्यक्ति यह निर्णय लेने के लिए स्वतंत्र है कि इस पैसे को निकालने का सबसे अच्छा विकल्प कौन सा है।

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ऐसे लोग हैं जो अधिक पारंपरिक पद्धति को पसंद करते हैं, जिसे निकासी-समाप्ति के रूप में जाना जाता है, जिसमें व्यक्ति नौकरी से निकाले जाने पर पैसे निकाल सकता है। हालाँकि, अन्य लोग इस राशि को वर्ष के दौरान अधिक विशिष्ट समय पर लेना पसंद करते हैं। इस मामले में सबसे अच्छा विकल्प यह है कि साल में एक बार पैसा निकाला जाए, हमेशा उस महीने में जब कर्मचारी का जन्मदिन हो।

इसलिए, हम जन्मदिन वापसी के बारे में बात कर रहे हैं, एक ऐसा तरीका जो पिछले कुछ वर्षों में तेजी से लोकप्रिय हो गया है। ऐसा ज़्यादातर इसलिए होता है क्योंकि विशेषज्ञों को याद रहता है कि FGTS में रोका गया मूल्य अधिक लाभ नहीं देता है।

इसका मतलब यह है कि अगर आप किसी कंपनी में करीब पांच साल तक काम करते हैं और रकम तभी निकालते हैं वहां से निकलने पर, आपकी शेष राशि इस पूरे समय कम आय के साथ बनी रहेगी और सबसे अधिक संभावना है कि वह साथ नहीं रहेगी मुद्रा स्फ़ीति। इस तरह, आपके पास जितना हो सकता था उससे कम पैसा बचेगा।

दूसरी ओर, यदि आप पैसे निकालकर किसी खाते में जमा करते हैं या कुछ दिलचस्प निवेश करते हैं, तो इससे बहुत अधिक लाभ मिलेगा। उन लोगों के लिए जो एक बार में राशि खर्च करने का इरादा नहीं रखते हैं, यह विकल्प उपलब्ध विकल्पों में से सबसे अच्छा है।

अंत में, इस मूल्य तक पहुंच पाने के लिए, कार्यकर्ता को पहले जन्मदिन निकासी पद्धति में शामिल होना होगा। ऐसा करने के लिए, बस कैक्सा इकोनोमिका फ़ेडरल से FGTS एप्लिकेशन तक पहुंचें। यदि, संयोग से, व्यक्ति जन्मदिन निकासी में निपुण होते हुए भी काम छोड़ देता है, तो उसे जुर्माने के लिए कुल FGTS की केवल 40% राशि प्राप्त होगी।

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