अगले वर्ष की शुरुआत, 1 मई से, श्रमिकहस्ताक्षरित कार्ड ब्राजील में वे नए न्यूनतम वेतन के हकदार होंगे, यह एक ऐसा तथ्य है जो देश भर के लाखों परिवारों के लिए अच्छी खबर है।
हे न्यूनतम वेतन मूल्य को R$1,461 पर पुनः समायोजित किया जाएगा, एक वृद्धि को चिह्नित करना जो जनसंख्या की क्रय शक्ति का विस्तार करने के सरकार के लक्ष्यों का हिस्सा है।
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श्रम और रोजगार मंत्री लुइज़ मारिन्हो ने इस बात पर प्रकाश डाला कि इस नए वेतन से वास्तविक कमाई की नीति को फिर से शुरू करने से देश की अर्थव्यवस्था पर महत्वपूर्ण सकारात्मक प्रभाव पड़ेगा।
उन्होंने इस बात पर भी प्रकाश डाला कि राष्ट्रीय सामाजिक सुरक्षा संस्थान (आईएनएसएस) के 25 मिलियन से अधिक सेवानिवृत्त और पेंशनभोगियों को नया न्यूनतम वेतन मिलेगा।
"मुझे यकीन है कि यह निर्णय हमें आगे ले जाएगा ताकि हम एक बार फिर ब्राजील को भुखमरी के मानचित्र से बाहर निकाल सकें", मारिन्हो कहते हैं, गरीबी से निपटने और जीवन स्थितियों में सुधार के लिए सरकार की कथित प्रतिबद्धता पर प्रकाश डालते हुए ब्राजीलियाई।
वित्त मंत्री फर्नांडो हद्दाद ने भी न्यूनतम वेतन में वास्तविक वृद्धि की सराहना की, भले ही इसे "थोड़ा" माना गया हो। उनके लिए, यह "एक स्पष्ट संकेत है कि" का प्रतिनिधित्व करता हैकार्यकर्ता फिर से सरकार का ध्यान आकर्षित किया”, श्रमिक वर्ग की भलाई के प्रति प्रतिबद्धता को दर्शाता है।
(छवि: गेटी इमेजेज/पुनरुत्पादन)
न्यूनतम वेतन में वृद्धि के अलावा, एक और प्रासंगिक बदलाव जो लाखों लोगों के जीवन को प्रभावित करेगा, वह है आर$2,640 प्रति माह तक कमाने वालों के लिए व्यक्तिगत आयकर (आईआरपीएफ) से छूट।
तब तक, छूट उन लोगों के लिए थी जो प्रति माह R$1,903.98 तक प्राप्त करते थे। इस उपाय का उद्देश्य निम्न-आय करदाताओं पर कर का बोझ कम करना और इन परिवारों के लिए अधिक संसाधन प्रदान करना है।
न्यूनतम वेतन में वृद्धि और आईआरपीएफ से छूट स्वचालित सुधार नियम की वापसी के कारण संभव हुई न्यूनतम वेतन, जिसे 2019 में समाप्त कर दिया गया था और 2023 में राष्ट्रपति लुइज़ इनासियो लूला दा सिल्वा द्वारा स्वीकृत किया गया था।
नियम के मुताबिक, न्यूनतम वेतन को राष्ट्रीय मूल्य सूचकांक के आधार पर दोबारा समायोजित किया जाएगाउपभोक्ता (आईएनपीसी) पिछले वर्ष के नवंबर तक 12 महीनों में जमा हुआ, साथ ही दो साल पहले की सकल घरेलू उत्पाद (जीडीपी) में वृद्धि।
2024 के लिए, सुधार में 2022 की जीडीपी पर विचार किया गया है, जिसमें 2.9% की वृद्धि दर्ज की गई है। हालाँकि, यह उजागर करना महत्वपूर्ण है कि 2024 में न्यूनतम वेतन का अंतिम मूल्य और भी अधिक हो सकता है यदि आईएनपीसी इस साल नवंबर तक उम्मीद से अधिक बढ़ जाए।
सरकार दिसंबर 2022 और नवंबर 2023 के बीच संचित मुद्रास्फीति के आधार पर एक अद्यतन करेगी, जिसमें 2023 में आईएनपीसी के लिए 4.48% का आधिकारिक पूर्वानुमान होगा।
इस तरह के बदलावों से कई लाभ भी प्रभावित होंगे, जिनमें शामिल हैंवेतन बोनसपीआईएस/पासेप, सतत भुगतान लाभ (बीपीसी), सेवानिवृत्ति लाभ और आईएनएसएस पेंशन, बेरोजगारी बीमा और रक्षा बीमा।
संक्षेप में, न्यूनतम वेतन और आईआरपीएफ छूट में परिवर्तन एक महत्वपूर्ण उपाय का प्रतिनिधित्व करता है ब्राज़ीलियाई लोगों की क्रय शक्ति को बढ़ावा देना और कम उम्र के श्रमिकों पर कर का बोझ कम करना आय। ये बदलाव देश के लाखों लोगों के जीवन पर सकारात्मक प्रभाव डालेंगे मई 2024.