Nel 2023 professionisti qualificati puntano a cambiare lavoro

Un sondaggio recentemente condotto da Robert Half ha evidenziato che professionisti qualificati sono alla ricerca di nuovi lavori per quest'anno. L'azienda seleziona e recluta candidati per il mercato del lavoro e, in un'intervista, ha dichiarato che il 39% dei professionisti intende cercare una nuova opportunità. Sono stati intervistati 1.161 professionisti: reclutatori, professionisti disoccupati e professionisti occupati in diverse regioni del Brasile. Continua a leggere e dai un'occhiata ai professionisti che stai cercando cambio di carriera.

Il cambio di carriera è stato un fenomeno frequente

L'indice individuato potrebbe causare gravi flessioni nel mercato del lavoro. L'indagine ha mostrato che il 4% dei professionisti qualificati era disoccupato negli ultimi tre mesi dello scorso anno, con una media professionale di 25 anni e un'istruzione superiore. Complessivamente, la disoccupazione ha raggiunto l'8,7%, assicurando i tassi di mercato più bassi dal 2015. Questi numeri possono rappresentare cambiamenti significativi quando si tratta di lavoro.

Fernando Mantovani, amministratore delegato di Robert Half in Sud America, ha commentato la questione:

“I tassi di disoccupazione sempre più bassi ci avvicinano a quello che possiamo definire un 'mercato dei candidati', in cui sono loro i protagonisti dei rapporti di lavoro. Le priorità sono cambiate negli ultimi anni e possiamo vederne il riflesso in questo desiderio di movimento professionale”, ha affermato.

I professionisti puntano a cambiare lavoro nel 2023

Lo studio organizzato dai ricercatori ha mostrato professionisti disposti ad andare alla ricerca di lavori che corrispondano al momento in cui vivono e che si adattino completamente al loro profilo personale.

Alla domanda su chi sarebbe disposto a cambiare azienda e cercare nuove opportunità, il 61% degli intervistati ha dichiarato di voler apportare cambiamenti all'interno della stessa area. Un altro 39% degli intervistati si è detto interessato a cercare una nuova area professionale in cui lavorare.

Risultato della ricerca

Tra i dati, è stato possibile avere i seguenti risultati durante lo studio come possibili motivazioni per cambiare carriera:

Per chi vuole cambiare azienda

• Nuove sfide – 48%
• Salario più alto - 53%
• Migliori opportunità di crescita – 72%
• Vantaggi migliori - 35%
• Lavoro ibrido o remoto - 33%

Per chi vuole cambiare professione

• Flessibilità – 35%
• Stipendio più alto - 71%
• Realizzazione personale – 47%
• Migliore qualità della vita – 51%
• Alla ricerca di qualcosa di nuovo – 38%

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