Ufficio bancario rilassato e confortevole, senza molte restrizioni di abbigliamento e con vantaggi che danno priorità alla qualità della vita dei dipendenti dell'azienda, questo è lo stile di lavoro in Nubank. UN attualmente la fintech brasiliana più discussa che ha innovato nel 2014 lanciando una carta di credito senza canone annuale e un conto digitale.
Nubank offre diverse opportunità di lavoro per ricoprire molte posizioni in azienda, dai un'occhiata ad alcune di esse:
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Il principio dell'azienda è quello di promuovere l'inclusione e la diversità del suo team, motivo per cui tutti i posti vacanti sono aperti anche alle persone con disabilità.
Nubank non comunica lo stipendio nella pagina di registrazione, ma i guadagni dipendono da ogni posizione e, secondo il sito web di Love Mondays, gli stipendi medi per le posizioni aperte in banca possono variare da BRL 2.748, Fino a BRL 10 mila per gli ingegneri del software, anche gli analisti aziendali guadagnano BRL 8.533 lavorare nel fintech.
I dipendenti dell'azienda sono ancora contemplati con molti benefici legali e differenziati, vedi:
Allora, vuoi lavorare alla Nubank? Per ora, i posti vacanti sono solo per San Paolo e puoi controllarli tutti, così come registrare il tuo curriculum, attraverso la pagina del processo di selezione sul sito Love Mondays. Iscriviti e buona fortuna!
Nubank è oggi la principale fintech in America Latina. Nel 2014 l'azienda ha lanciato il suo primo prodotto, una carta di credito senza canone annuo gestita interamente da un'applicazione mobile. Più di 20 milioni di persone hanno già richiesto la carta e l'azienda ha attualmente più di 5 milioni di clienti.
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