Molti giovani vogliono entrare nel mercato del lavoro mentre studiano. Uno dei modi principali per farlo è attraverso il Programma per giovani apprendisti, in cui un programma di apprendimento e pratica, in cui i giovani, generalmente minorenni, sviluppano competenze che rispondono alle esigenze dell'universo aziendale.
Uno dei dubbi frequenti di chi è interessato al programma è il salario. Pertanto, chiariremo i dubbi su questo modo di entrare nel mercato del lavoro attraverso il programma Young Apprentice. Aspetto:
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La retribuzione di un giovane apprendista è calcolata in base alle ore lavorate, quindi si dice che l'apprendista percepisca una paga oraria minima. Tuttavia, questo importo nello stipendio del giovane apprendista non è fisso per tutti i tipi di società. Lo stipendio del minore si basa sul numero di ore lavorate.
Attualmente sono pagati R$ 3,58 per ogni ora lavorata. È importante verificare con l'azienda in quanto questo valore può variare in caso di contrattazione collettiva come accordi o convenzioni. Lo stipendio può essere uguale o superiore ma mai inferiore.
Ogni anno, il Ministero del lavoro e dell'occupazione prepara una tabella con i valori salariali pagati in base all'importo di ore lavorate, che sono definite contrattualmente, al momento dell'iscrizione del Giovane Apprendista in azienda in domanda.
Questa tabella, ad esempio, funziona con il valore di R$ 4,00 all'ora. Per maggiori informazioni: (Decreto 8.618/2015). Aspetto:
| Contratto / Orario | Importo dello stipendio |
|---|---|
| Contratto di 20 ore settimanali | BRL 413,33 |
| Contratto settimanale 22 ore | BRL 454,66 |
| Contratto settimanale di 23 ore | BRL 475,33 |
| Contratto di 25 ore settimanali | BRL 516,66 |
| Contratto di 30 ore settimanali | BRL 619,99 |
| Giovane apprendista bancario 20 ore | BRL 505,18 |
| Giovane apprendista bancario 30 ore | BRL 757,76 |
Per il calcolo della retribuzione di un giovane apprendista si deve considerare il monte ore complessivo lavorato sommato alle classi teoriche di qualificazione, oltre ai riposi settimanali retribuiti e alle ferie.
Il limite giornaliero di lavoro per un apprendista è di 08 ore al giorno, nel caso di chi ha già completato l'istruzione di base (liceo) e da 04 a 06 ore per chi sta ancora studiando.
La seguente formula viene utilizzata per definire lo stipendio dell'apprendista:
Stipendio mensile per giovani apprendisti = salario orario (2018 è BRL 4,54) x ore lavorate durante la settimana x numero di settimane nel mese x 7 giorni
Vedi alcuni casi che variano a seconda del carico di lavoro degli apprendisti:
04 ore al giorno, 04 settimane: BRL 4,54 x 4 ore x 4 settimane x 7 giorni = BRL 508,48
06 ore al giorno, 04 settimane: BRL 4,54 x 5 ore x 4 settimane x 7 giorni = BRL 635,60
06 ore al giorno, 04 settimane: BRL 4,54 x 6 ore x 4 settimane x 7 giorni = BRL 762,72
06 ore al giorno, 04 settimane: BRL 4,54 x 7 ore x 4 settimane x 7 giorni = BRL 889,84
06 ore al giorno, 04 settimane: BRL 4,54 x 8 ore x 4 settimane x 7 giorni = BRL 1.016,96
Uno di l'area più contesa dagli apprendisti è quella bancaria, in quanto può offrire diversi opportunità di crescita all'interno dell'azienda. Inoltre, i salari attirano l'attenzione.
L'apprendista deve occuparsi delle attività del comparto bancario come, ad esempio, la vendita di alcuni prodotti offerte da istituti bancari, routine d'ufficio, routine amministrative e servizio diretto al pubblico.
I minori selezionati potranno lavorare in grandi aziende del settore finanziario, COME Itau, Banco do Brasil, Bradesco e Caixa.
Non è un mercato facile. Il programma Young Banking Apprentice offre ogni anno migliaia di posti vacanti per giovani apprendisti, dando la priorità agli individui in situazioni di bisogno economico, con l'obiettivo di trasformare la realtà personale, professionale e culturale di questi giovani.
Secondo il sito web di LoveMondays, il salario medio a Giovane apprendista bancario è BRL 936/mese. Lo stipendio può variare da R$ 539 a R$ 1.405. Questa stima dello stipendio si basa su 10 salario(s) pubblicato da uno o più dipendenti del programma.
Ciò rende l'area bancaria una delle più ambite e competitive nel programma Young Apprentice.
