הגשת מועמדות לתכנית החניכים הצעירים של קוריוס פתוחה עד ה-21 באפריל ו המוסד מציע בסך הכל 4,383 משרות פנויות שניתן לנצל אותן על ידי צעירים בגילאי 14 עד 21 כל הארץ.
למידע נוסף על התוכנית, אתה צריך לְהִתְיַעֵץOהודעה זמין בפורטל Correios, שם ניתן לבצע הרשמות ישירות.
ראה עוד
אושר: סמסונג באמת מייצרת מסכים מתקפלים עבור...
סין עורכת ניסויים עם דג זברה בתחנת החלל...
חשוב להדגיש כי על כל המתעניינים לעמוד בקריטריוני ההשתתפות שקבע המוסד.
לפיכך, חיוני לקרוא את כל המידע הכלול בהודעה לציבור בזהירות מרבית, על מנת להבטיח את מילוי הבקשה.
כדי להשתתף בתהליך המיון, צעירים חייבים להירשם לפחות בשנה התשיעית בבית הספר היסודי.
יכולים להתקבל גם תלמידים הלומדים בכיתות מעל כיתה ט' או שכבר סיימו תיכון. עם זאת, מי שטרם סיים תיכון חייב להוכיח נוכחות בבית הספר.
לאחר סיום שלבי המיון יוכלו הצעירים שייבחרו לעבור לשלב הגיוס הבא.
מועמדים מצליחים יהיו זכאים להתקשרויות של 12 עד 24 חודשים, עם עומס עבודה של 4 שעות ביום (20 שעות שבועיות). כדאי לזכור שכל פרטי החוזה יירשמו בכרטיס העבודה של הסטודנט.
בכך הם יקבלו הטבות כמו שוברי הובלה, שוברי ארוחה או אוכל, תלבושת אחידה ומשכורת תואם את נוהלי שוק העבודה, בנוסף לכל זכויות העבודה שלהם מְבוּטָח.
הבחירה תכלול, בסך הכל, ארבעה שלבים:
החניכים הצעירים החדשים של דוֹאַר תהיה גם גישה לקורסים טכניים מקצועיים עם ממוצע של 120 שעות/שיעור (כולם מוצעים על ידי מוסד שותף של החברה הממשלתית) וקורס נוסף, זה המעשי, אותו יש לעבור כְּלַפֵּי פְּנִים.
בוגר לימודי היסטוריה וטכנולוגיית משאבי אנוש. נלהב מכתיבה, כיום הוא חי את החלום לפעול באופן מקצועי ככותב תוכן לאינטרנט, לכתוב מאמרים בנישות שונות ובפורמטים שונים.