הפרויקט הדן בתשלום כפול של שכר 14 לגמלאים וגמלאים אושר בוועדת הכספים של לשכת הנבחרים. עכשיו, איך התשלום למוטבים של המוסד הלאומי לביטוח לאומי (INSS)?
קרא עוד: התאמה מחדש של INSS בשנת 2022: מה משתנה?
ראה עוד
אושר: סמסונג באמת מייצרת מסכים מתקפלים עבור...
סין עורכת ניסויים עם דג זברה בתחנת החלל...
לאחר שהפרויקט אושר על ידי הוועדה, הטקסט ינותח כעת על ידי ועדת החוקה, המשפט והאזרחות. משם, הפרויקט עדיין הולך להצבעה בסנאט הפדרלי. בינתיים, המוטבים ממתינים למידע על תשלום ההטבה.
התחזית הראשונית היא שאם תאושר, משכורת INSS ה-14 תתחיל להיות משולמת במרץ 2022. אותו הדבר אמור לקרות באותו חודש, ב-2023. הצעת התשלום לוקחת בחשבון את הקשיים הפיננסיים איתם מתמודדים הברזילאים לאורך מגיפת קוביד-19.
כמו הנוסח, הזכות למשכורת ה-14 תובטח למי שמקבל פרישה, קצבת מוות, דמי מחלה, סיוע בתאונות וסיוע בכלא. הפרויקט מזכיר גם את הפיצוי הכספי שמציע להפנות את הדיבידנדים, עד 2023. נאסף מחברות ממשלתיות בענפי הבנקאות והדלק (פטרובראס) למימון תכנית.
על פי הנוסח שנמצא בניתוח בלשכת הנבחרים, ההצעה היא לשלם עד שני שכר מינימום לזכאי ה-INSS. לפיכך, יש להעביר את הסכומים ב-2022 וב-2023. הגדרת הערך הסופי לוקחת בחשבון את שכר המינימום השנה, שהוא 1,100 רופי.
בכך, מענק השכר יהיה בסך של 2,200 R$ עבור גמלאים וגמלאים של המכון. למרות זאת, כיוון שהתשלום צפוי רק לשנת 2022, יש להתאים מחדש את שכר ה-14 בהתאם לשכר המינימום החדש לשנה. לפיכך, על פי נוסח הצעת החוק, ההעברה המינימלית בשנת 2022 חייבת להיות R$ 1,200.
