ცოტა ხნის წინ, მრავალეროვნულმა კომპანიამ გამოაცხადა თანამშრომლების გასაოცარი რაოდენობის გათავისუფლება „შეცდომის“ გამო, რომელმაც შეძრა კომპანია. კომპანია. ამ ამბავმა დიდი შეშფოთება გამოიწვია მუშაკებსა და ზოგადად საზოგადოებაში. ნახეთ, ვინ არის პასუხისმგებელი მასობრივ გათიშვაზე, რომელმაც ამდენი შეაშინა.
მეტის ნახვა
გაფრთხილება: ამ შხამიანმა მცენარემ ახალგაზრდა მამაკაცი საავადმყოფოში გადაიყვანა
Google ავითარებს ხელოვნური ინტელექტის ინსტრუმენტს, რათა დაეხმაროს ჟურნალისტებს…
ერიქსონმა, გიგანტმა ტელეკომუნიკაციების სექტორში, რომელსაც დაახლოებით 105,000 თანამშრომელი ჰყავს, დაადასტურა დაახლოებით 8,500 პროფესიონალის მასობრივი გათავისუფლება მთელ მსოფლიოში. სამუშაოს დაკარგულთა დიდი რაოდენობა მისი პერსონალის დაახლოებით 8%-ს შეადგენს, რაც დიდ გაოცებას იწვევს.
მიუხედავად იმისა, რომ კომპანიის მიერ გამოთქმული ზოგიერთი პრეტენზია დაკავშირებულია ხარჯების შემცირებასთან, სხვა რამ იყო მთავარი იმისთვის, რომ მასშტაბური სამსახური განხორციელდეს. გამოდის, რომ Ericsson-ის მიერ 5G ტექნოლოგიაში განხორციელებულმა მაღალმა ინვესტიციამ სასიამოვნო შედეგი არ მოიტანა. სულ პირიქით.
მხოლოდ ბრაზილიაში ინვესტიცია დაახლოებით წარმოუდგენელი 1 მილიარდი RS იყო.
მაშინაც კი, როდესაც 5G იზრდება, მასთან დაკავშირებულ აღჭურვილობაზე მოთხოვნა არ გაიზარდა ჩრდილოეთ ამერიკაში მდებარე კომპანიების შეფერხებების გამო. ამასთან, ერიქსონი მან არ შეასრულა ისე, როგორც ეს იყო დაგეგმილი და წარმოადგინა არც თუ ისე საინტერესო შედეგები. სწორედ ამან აიძულა ჯგუფი მიეღო გადაწყვეტილება, რომელიც ახლა გავლენას ახდენს ათასობით ადამიანზე და იმ რეგიონების ეკონომიკაზეც კი, სადაც კომპანია მუშაობს.
კომპანია აცხადებს, რომ გადაწყვეტილება არის რესტრუქტურიზაციისა და ხარჯების შემცირების გეგმის ნაწილი, რომელიც მიზნად ისახავს ბაზარზე უფრო კონკურენტუნარიანი გახდეს. თანამდებობიდან გათავისუფლების გზით, ამ წლის ბოლომდე, კომპანია მიზნად ისახავს ხარჯების შემცირებას დაახლოებით 9 მილიარდი SEK-ით. დაახლოებით 4,5 მილიარდი დოლარი.
მათ შორის ერიქსონი გეგმავს ყველა გამორთვის განხორციელებას მიმდინარე წლის პირველ ნახევარში. ანუ, დიდი ალბათობით, ივნისისთვის 8500 თანამშრომელთა გათავისუფლება დასრულდება.
