Vertės rezervas, kurį darbuotojas sukaupia INSS, yra itin svarbus. Juk jis bus atsakingas už būtinų išlaidų, tokių kaip išėjimas į pensiją ir galimos nedarbingumo atostogos, padengimą. Taigi labai svarbu, kad visi darbuotojai prisidėtų prie savo gerovės, įskaitant ir tuos, kurie neturi oficialios sutarties. Tačiau kiekvienas profesinės klasės tipas reiškia skirtingą indėlio į INSS formą. Taigi skaitykite toliau ir sužinokite kaip prisidėti prie INSS.
Skaityti daugiau: Supraskite, kaip veikia MEI išėjimas į pensiją pagal INSS
Žiūrėti daugiau
Programa „Atlanticas“ kviečia juodaodes, čiabuves ir kilombolos moteris į…
Patvirtinta: „Samsung“ tikrai gamina sulankstomus ekranus…
Pradėkime nuo dažniausiai pasitaikančių atvejų, tai yra laikinieji darbuotojai ir tie, kurie turi oficialią darbo sutartį. Tokiais atvejais suma, susijusi su INSS, išskaitoma tiesiogiai iš darbuotojo įmokos. Todėl papildomų mokėjimų mokėti nereikia.
Ši suma išeina iš paties atlyginimo sumos ir veikia kaip nuolaida darbuotojo gaunamai sumai. Nuolaida daroma kiekvieną mėnesį, formaliojo darbuotojo atveju ir su kiekviena nepriklausomo darbuotojo paslaugų sutartimi.
Įmokas į INSS moka ir asmenys, užsiregistravę kaip individualūs mikroverslininkai. Šiuo atveju įmoka įtraukiama į DAS MEI mokestį, tai yra suma, susijusi su šių mikroverslininkų pelnu, o tai yra vienas iš asmeninių įmonių sureguliavimo privalumų. Dėl to savarankiškai dirbantys asmenys garantuoja svarbius privalumus, tokius kaip teisė į ligos pašalpą ir išėjimą į pensiją.
Galiausiai, turime darbuotojų, kurie pasirenka individualų įnašą. Toks įmokų modelis dažniausiai pasirenkamas tada, kai nėra įrašų, įrodančių darbo santykius. Todėl pilietis pats moka per Socialinės apsaugos vadovą. Tačiau, norint įnešti indėlį, jis turi turėti NIS numerį. Be to, su vadovu susiję mokėjimai taip pat vyksta kas mėnesį.